报考条件：
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有岗位所需专业知识和业务能力。
（二）以下人员不能报考
1.现役军人；
2.全日制普通高校在读的非2022年7月31日前毕业的人员（2022年底毕业的硕士、博士研究生经招聘组织部门、单位审核同意应聘的除外），在全日制普通高校就读的非2022届毕业生也不能以已取得的较低层次学历、学位应聘；
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；
4.曾因犯罪受过刑事处罚的；
5.在公务员招考和事业单位招聘考试中被认定有严重违纪违规行为，尚在禁考期内的人员；
6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）相关规定应当回避的人员；
7.法律法规规定的其他情形。
事业单位考试内容
笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。
达到笔试 合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选确定后，由招聘单位张榜公布并通知本人。
参考事业单位报考基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守宪法和法律。
3、具有良好的品行。
4、岗位所需的专业或技能条件。
5、适应岗位要求的身体条件。
6、岗位所需的其他条件。
因为本身事业单位也是一个比较宽泛的一个概念，包括学校、医院以及参公管理单位，他们都是属于事业单位的范畴。
不同的事业单位他招录的条件有所不同，那对学历的要求，是事业单位最基招聘考试最基本的特征，尤其是对于一些学校、医院的招聘更是如此。
而且，学历越高越受欢迎，在当前高学历消费的情况之下，学历越高意味着拥有的资本也就越多，越能够在考试过程当中取得更好的成绩，也有利于在今后的工作当中发挥更大的作用。
这也是为什么各个用人单位都比较奉行人才高消费的理念的主要原因所在。
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