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    • 月薪5000请假一天工资如何计算

    如题所述

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    推荐答案   2015-06-11
    月工资5000元的，日工资标准为5000/21.75=230元。
    请事假的，用人单位可以不发放工资。即该月实得工资应为5000-230=4770元。
    《工资支付暂行规定》补充规定
    根据国家关于职工每日工作8小时，每周工作时间40小时的规定，每月制度工时天数为21．5天。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2012-08-20
    如果你是单休的话，一个月减去4天，上27天（按31天算）5000除以27天每天得的，后面你懂的。如果休息算在内的话，就是5000除以天数，后面你懂的下面不用说了，大家都知道的。
    第2个回答  2012-08-20
    如果你们休息是带薪的，那么请假一天扣的工资就是5000/30=166.67如果休息是不带薪的，那么就应该是5000/（30-月休息天数）=日工资
    第3个回答  2012-08-18
    请问你是单休还是双休
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    月薪5000病假一天扣多少工资答：月薪为5000元，病假一天需要扣掉的工资为：5000÷21.75=230元。需要注意的是，这只是一个大致的计算方法，具体的扣款金额可能会因为公司的规章制度有所不同。查询自己所在公司的相关政策，或者直接询问人力资源部门，获取最准确的信息。
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