教师平均工资不低于公务员实现了吗？

Question

如题所述

Answer 1

是的，在9月1日上午举办的教育部新闻发布会上，国务院教育督导委员会办公室主任、教育部教育督导局局长田祖荫表示，2020年，全国2846个区县均承诺实现“义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平”目标。

全国2846个区县均正式承诺实现“不低于”目标，这是自义务教育法、教师法颁布实施以来，在预算安排环节，全国所有区县均实现“不低于”目标。

根据最新的督导情况，迄今为止，各地落实了这一承诺，正式建立教师工资经费保障的长效机制和义务教育教师工资收入随当地公务员待遇调整的联动机制。

田祖荫表示，今年国务院教育督导委员会办公室将“双减”（即减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担）和“五项管理”（即手机、睡眠、读物、作业、体质管理）督导作为“一号工程”，从监督角度不断发力、推动落实。

一是纳入责任督学日常督导；二是组织国家督学开展交叉检查；三是建立重点事项半月通报制度，层层传导压力，压实责任。对该落实、能落实而不落实的，将直接曝光并启动问责程序。

此前报道－教育部已收到819条教师工资方面举报信息

9月1日，教育部召开发布会。国务院教育督导委员会办公室主任、教育部教育督导局局长田祖荫介绍，2020年开展了义务教育教师工资待遇落实情况督导，今年继续把这项工作作为重点，截止到6月30日，共收到教师工资方面的举报信息是819条，均第一时间妥善处置。

同时，组织了明察暗访。先后到浙江、广西、山东、江西、吉林、广东、甘肃、河南这些省份进行明察和暗访。

以上内容参考 中青网－实现承诺！各地义务教育教师平均工资不低于公务员

Answer 2

近几年来，每一年教育部都会提出提高教师工资待遇，要让教师工资不低于公务员的平均水平。可是这句口号，在大多数地方可能都没有实现吧。口号听了好几年，可是工资最大的变化，就是年终的绩效从一万二变成了一万八，其余的工资待遇没有任何变化。即使是提高了年终绩效，本地的教师待遇和公务员待遇仍然相差巨大。

让我不禁想问，教师的工资待遇真的能够不低于公务员平均水平吗？就现实情况来看，可能很难。教师算是人数最多的事业编制了，基数大，如果要提高工资待遇，那么财政的负担就大。义务教育阶段的学校是非盈利性质的，学校是属于财政全额拨款。如果地方财政情况良好，那么负担和压力还会小一点。可是对于财政状况并不乐观的地方来讲，提高教师工资待遇，无疑是一句空话。

教师工资的地区差异本身就很大，与同地区的公务员相比，教师工资待遇一般比公务员更低。二者的工作性质不同，若要义务阶段教师的工资待遇与公务员相当，可能很难。毕竟教师还有一个寒暑假，是公务员没有的。但是教师现在的工资待遇确实不高，尤其是中西部地区。想要吸引更多的优秀人才，加入到教育行业中来，为教育行业填充新鲜力量，促进教育事业发展，那么首先要解决的，就是待遇问题。教师工资就算不能与公务员收入持平，但是也应该缩减差距。本回答被网友采纳

Answer 3

教师的工资不低于公务员现在在有的地方基本是已经实现了在有的地方教师的工资已经高于公务员了国家给教师的待遇是越来越高教师的地位也越来越高

Answer 4

现在的规定是，教师的平均工资一般不低于公务员平均工资待遇，但也不是绝对的。

Answer 5

教师平均工资不低于公务员还没有实现，相信政府一定能实现。