科员的级别划分

Question

如题所述

Answer 1

科员其实就是一般工作人员，非领导干部分为八种：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

根据2019年3月中共中央办公厅印发《公务员职务与职级并行规定》，科员分为：一级科员和二级科员。一个科里不是领导的成员，在公务员制度与参照管理的党的机关工作人员的职务与级别为十八级至二十六级，新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。

一级主任科员是正科级的最高级别，有了这层身份才能晋升四级调研员。县一级，能晋升到一级主任科员的人有限，所以可以晋升到四级调研员的只有县直单位局长、乡镇党委书记，有些人是一级主任科员，但资历不高所以与四级调研员无缘。四级调研员多般是为县直单位局长和乡镇党委书记准备。

公务员晋升基本条件

公务员晋升职级，应当具备下列基本资格：

晋升一级巡视员，应当任厅局级副职或者二级巡视员4年以上。

晋升二级巡视员，应当任一级调研员4年以上。

晋升一级调研员，应当任县处级正职或者二级调研员3年以上。

晋升二级调研员，应当任三级调研员2年以上。

晋升三级调研员，应当任县处级副职或者四级调研员2年以上。

晋升四级调研员，应当任一级主任科员2年以上。

晋升一级主任科员，应当任乡科级正职或者二级主任科员2年以上。

晋升二级主任科员，应当任三级主任科员2年以上。

晋升三级主任科员，应当任乡科级副职或者四级主任科员2年以上。

晋升四级主任科员，应当任一级科员2年以上。

晋升一级科员，应当任二级科员2年以上。