特岗和三支一扶区别

如题所述

特岗和三支一扶区别如下:编制不同、待遇不同、考试内容不同、报考条件不同、概念不同。

1、编制不同

三年服务期结束后,特殊岗位教师可以直接调到职业机构,两年服务期结束后,部分省份可通过考核或续聘转岗,但人员配备问题可能无法及时解决。而三支一扶服务期结束后不能及时调至编制。

2、待遇不同

特殊岗位教师除享受与服务场所教师同等的待遇外,还可以在服务期满后申请免考教育硕士。三支一扶享受国家、省部级财政的双重保障,其他补贴相对较好。

3、考试内容不同

三支一扶岗位的考试的一般考试内容为:职业能力考试和综合知识考试。特殊岗位教师考试分为两类,各地区考试内容略有不同。将有“公共教育基础”、“专业基础知识”和相关的教育理论知识。

4、报考条件不同

特岗教师专科生只能是应届且师范类专业才能报考,如果是本科就不限制专业,上岗后应届生需在规定时间内拿到教师资格证,往届生必须要有教师资格证。三支一扶的支教是必须要有教师资格证才能报考的,如果是应届毕业生是可以先上岗,再考证。

5、概念不同

特岗:主要是针对基层县以及偏远贫困地区师资不足,义务教育阶段学校结构不合理问题。为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。“三支一扶”,是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。自2019年起实施招募计划。服务期限为两年。

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