法院有没有1200政法补贴

如题所述

有津贴的,每人每月1200元。根据人社部、财政部《关于建立政法委机关工作津贴有关问题的通知》的规定,政法委机关工作津贴每人每月1200元,司法行政机关除人民警察以外执行公务员工资制度的正式工作人员参照执行。
公务员的工资待遇一直是很多人羡慕的水平,其实公务员体制内也有“工资差异”,同一地区,有的行业公务员工资就要高出一部分。
法官
这里要说的是员额制法官,从司改过后,立案登记制、员额制,让法官们的担子更重了,每天的工作比较复杂,大部分时间花在了看卷宗,开庭环节,但工资很不错,基本工资、津贴、奖金、五险一金、职业年金等等福利,综合收入至少要高于其他公务员3K以上。
检察官
通常而言,检察院比法院事少一些,都属于体制内。从工资待遇上来看,检察官与法官持平,员额内检察官的收入要比当地公务员高25%-45%左右,并且有一定的社会地位。
同时,检察官享有政法津贴,现行的政法津贴是每个月是1200元,综合收入来看,年收入比政法系统外同级别公务员高五六万左右。
司法警察
这个职业简称“法警”,隶属于人民法院和人民检察院。每天的工作包括法庭秩序维护、押解犯人出庭受审、搜_拘传等等工作,通过法检考试上岸的有相应的编制,享受岗位津贴、卫生补贴以及任务津贴。在晋升上,可以发展为领导干部或调回公安系统任职。
因为处于政法系统内,综合收入不低于公务员水平。
法律依据
《中华人民共和国公务员法》
第七十九条公务员实行国家统一规定的工资制度。
公务员工资制度贯彻按劳分配的原则,体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素,保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。
第八十条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。
第八十一条 公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。
国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
第八十二条 公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
公务员执行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休,不能补休的按照国家规定给予补助。
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