应届毕业生未就业原因怎么写如下：
1.就业市场压力大：当前经济形势下，就业市场竞争激烈，求职者数量远远超过招聘需求，导致很多应届毕业生难以找到理想的工作。
2.个人能力匹配度不足：一些应届毕业生虽然学历较高，但是在实际工作中缺乏相关经验和技能，导致无法胜任该岗位。
3.毕业生自身素质欠缺：一部分毕业生在校期间没有积极参加实践活动，缺乏社会经验和人际交往能力，对于求职面试等环节不够熟练。
应届毕业生介绍如下：
应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。简单地说，学生在大学的最后一年，就是应届毕业生。
2021年5月13日，据教育部网站消息，2021届全国普通高校毕业生总规模909万，同比增加35万。
2023年3月2日，国新办举行“权威部门话开局系列主题新闻发布会，人力资源和社会保障部部长王晓萍介绍：2023年中国高校毕业生将达到1158万人在2022年破千万后再创新高。
2013年，全国高校应届毕业生达到699万人；2014年，这一数字达727万人；2015年，全国高校应届毕业生达749万人。
国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校。
或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待。
由于大学生的就业环境不尽如人意，在客观上增强了其对岗位的热爱程度。有调查资料表明，绝大多数应届大学生对首次就业的企业存有感激和依赖感；在运作规范的企业中，应届大学生的流失率远低于社会平均水平。
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第1个回答 2023-09-09
没有毕业的话，你就可以写考编或者是考研啊，准备其他的东西，没有办法按时就业嘛。