HR为什么要问父亲母亲的职业呢?

如题所述

在应聘过程中,HR可能会问到一些关于家庭背景的问题,其中包括父母的职业情况。这些问题通常被称为"背景调查",目的是为了更好地了解求职者的家庭背景和成长环境,以便更全面地评估求职者的背景和能力。HR问到父母工作的目的可能有以下几个方面:
1.了解求职者的家庭背景和社会关系,以评估其是否适合公司的文化和价值观。
2.了解求职者在成长过程中所受的影响,以评估其性格、能力和潜力。
3.帮助人力资源
需要注意的是,在回答这类问题时,应该客观、真实地回答,不要夸大或隐瞒自己的家庭背景。同时,也不应将自己的父母工作作为自己职业发展的唯一依据,应该以自身的能力和兴趣为主导来进行职业规划。
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