肯德基员工怀孕有什么待遇

如题所述

产假、生育津贴、护理假。
1、产假:根据肯德基公司的相关规定,女性员工在怀孕期间可享受不少于98天的产假,其中前15天为病假,其余时间为产假。
2、生育津贴:女性员工在分娩时可以领取生育津贴,津贴的具体金额根据当地的政策而定。
3、护理假:如果女性员工需要照顾新生儿,可以申请护理假,护理假的时间为30天,其中前15天为病假,其余时间为护理假。在护理假期间,女性员工可以享受全薪或者半薪待遇。
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