山东省育儿假多少天2021新规定

Question

山东省育儿假多少天2021新规定

Answer 1

山东省育儿假10天2021新规定。
育儿假，享受这项福利的必须是工作已满一年以上的育龄夫妇，假期在一年左右，与产假衔接，直到孩子满周岁假期结束。休育儿假的不只是准妈妈，也包括准爸爸，一项调查结果显示，三分之一的父亲选择在孩子出生一年内休育儿假，而且趋势大幅增加。2021年以来，全国多地出台生育新政，其中吉林、重庆等地明确，可延长产假至一年。鼓励用人单位对依法生育子女的夫妻，在子女不满三周岁期间每年给予夫妻双方各10日育儿假。
如果想请育儿假，必须在产假结束前一个月，向雇主邮寄一封带回执的挂号信。如果孩子母亲已经在产假过后重新开始工作，那么就要在给雇主的挂号信中写明开始时间。
信应当在育儿假开始的2个月之前寄出，如果希望延长育儿假，应当在前一个育儿假结束的1个月之前，向雇主邮寄带回执的挂号信进行申请。
立足促进人口均衡发展，重点围绕实施三孩政策，取消社会抚养费等制约措施、配套实施积极生育政策支持措施等，同时强化对全面两孩政策实施前计划生育家庭合法权益保障，确保相关政策措施落地实施。将为三孩生育政策实施提供重要法治依据和制度保障，对激发公众生育潜力，促进人口长期均衡发展将发挥重要作用。

法律依据
《山东省人口与计划生育条例》
第二十五条 符合法律和本条例规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日，三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假。增加的产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。