董事长和总经理的区别

如题所述

董事长和总经理的区别如下:

一、任务分工不同

董事长是灵魂、是旗帜,是领袖,应该给企业完成整体战略规划,并为企业选人,用人和对个别行业进行示范操作。总经理是按董事长的想法,经过董事会及相关机构严格的求证论证后编制成可行、可操作的方案去量体裁衣。

二、责任不同

董事长的职责是维护股东的利益,召集与主持股东会会议;召集与主持董事会会议;领导董事会的工作;主持制定企业的经营计划和投资方案、年度财务预算方案、决算方案等重大方案。

总经理的责任就是对这些思想进行诠释和阐发,通过具体操作和具体条文使之与企业理念,企业文化整合起来,从而使全体员工成为同志者或同行者。

三、公司占比不同

董事长是企业资本的主要拥有者,而总经理除非对该企业拥有部分产权,否则就是打工者。

四、权限不同

董事长的权限是无限大的,而总经理的权限是无限小的,因为他只能按照董事长的要求,和指出来的方向,去规划自己的工作,没有多少自由都可以,所以在权限和分工的区别上,也能够把董事长和总经理区分开来,很多人总觉得总经理的官很大,其实真正大的,还是背后的董事长。

五、层级与职务不同

通常情况下,董事长的主要是对外的,而总经理是对内,对外把公司的环境资源做好,不会让外面的因素,更多的影响到公司的经营,而总经理只要关起门来,把公司经营好,就履行完了他的职责。

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