产假期间不发绩效工资合法吗

如题所述

该假期间不发绩效公司是合法的。
产假期间,停发工资,改发生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由企业支付基本工资,绩效工资是没有的,所以是合法的。
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