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    • 小公司随意辞退员工会有什么后果？

    如题所述

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    推荐答案   2020-05-27
    没有什么严重后果，只要不违反用工合同就行。
    公司与员工签订的是劳动合同，是互利互惠的关系，在遵守合同的情况下，双方都可以解除合同，违反了合同的一方，要给予对方一定的补偿。
    望采纳。
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    其他回答
    第1个回答  2020-05-27

    不可以，公司解聘员工必须符合劳动合同法的规定，否则要支付经济补偿金和经济赔偿金的。情节严重会追究公司当事人刑事责任的。

      第2个回答  2020-05-27
      可能会面临员工的索赔或者是要求补偿
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      被公司辞退有什么后果答：影响后续就业。被辞退可能会影响员工在未来寻找新工作的机会，特别是如果辞退证明中提到是因为员工个人原因。但是，如果辞退是因为公司层面的因素，如组织架构调整或业务重组，这种情况对未来就业的影响较小。1.经济补偿。如果辞退是基于员工个人的过错，如严重违反公司规章制度或失职，员工可能无法获得经济补偿。
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