企业对职工在上班途中摔伤,不能认定为工伤,是不是应该负意外伤害责任?

如题所述

意外伤是对保险而言,对没有保险的就是病假,你的受伤不是交通事故,就算病假。
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第1个回答  2019-12-31
这就是工伤,为啥认定不了。职工上下班,在正常的途径范围内,可以认定为工伤的,要是你超出了范围,比如河北去北京上班的,可以经过天津,可你不能过河南。要是解决不了可以去劳动部门申诉或仲裁。
第2个回答  2019-12-31
不能认定工伤更加不能对意外伤害负责了,一般上班途中不是自己的主要责任都会认定工伤的
第3个回答  2019-12-31
不是,这不属于工伤,企业没任何责任。
第4个回答  2019-12-31
职工在上下班途中出现意外受伤或死亡 按照国家相关规定 应该也是工伤或工亡 只不过和在工作现场出的工伤工亡的待遇不一样 应该叫比照工伤或比照工亡
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