目标定向和目标设置理论属于什么理论

如题所述

目标设置理论最早是由美国马里兰大学的管理学和心理学教授洛克(1968)提出来的,是一种在组织管理心理学中发展起来的目标理论,主要用于解释个体在工作情境中的动机行为和绩效。该理论的前提假设是:人类的活动是有目的的,它受有意识的目标的引...
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