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上班老板不给工资怎么办
老板
压
工资不给怎么办
没有合同
视频时间 01:55
在单位
上班
两个月,
老板不给工资
,
怎么办
?
答:
试用期要不到
工资
的维权方法如下所述:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院...
老板不
发
工资
,怎样对付他
答:
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。《
工资
支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由...
老板不给
工人
工资怎么办
答:
支付不低于
工资
的百分之三百的工资报酬。三、《劳动合同法》第三十六条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动关系。第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。四、劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为,有权向用人单位所在地的人力资源和社会保障...
老板不
让员工辞职,
不给工资怎么办
?
答:
(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《
工资
支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠...
如果上了几天班
老板不
肯发
工资
。
怎么办
?
答:
上班
了
老板不
肯发
工资
属于违法行为。可以给劳动监察大队打电话举报,要把自己在职的证据收集好,包括 1.工作天数,入职时间,工资标准,或者是同工种的工资是多少。2.还有最好把为什么离职的证据也留好,是对方让你离职,还是你自己主动离职,如果是你自己离职,有没有通知对方,对方
怎么
回复你,最好都有...
员工请假领导
不给
发
工资怎么办
答:
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。《中华人民共和国劳动法》 第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列...
如果
老板
拖欠
工资不给怎么办
?
答:
老板
拖欠工资不给,如果经过协商还
不给工资
,一个去找劳动监察大队;一个去劳动局举报;一个就是到法院去起诉;再就是去做劳动仲裁,用法律武器来维护自己的合法权益。
上班
二十天辞职
老板不给工资怎么办
?
答:
因为
上班
时间没有超过1月,如果老板赖皮是会麻烦一些,但是,不要心虚,20天也是需要支付
工资
的。如果有劳动合同,你又在试用期,不管老板是否同意,书面提出离职3天后就可以离开了,拿劳动合同找老板协商支付薪资,
老板不
支付,或者协商的金额不满意的话,就拿劳动合同,离职证明等资料去当地人社局申请劳动...
17岁
上班老板不给工资怎么办
答:
老板
拖欠
工资
的话可以去申请仲裁,具体做法可以是:第一步,一定要搜集你在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿,工作满一年的,就没有了,法律上默认你已经签了...
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