11问答网
所有问题
当前搜索:
劳动仲裁最简单处理方法
工地发生争议后,
劳动仲裁
给工人
仲裁最
低工资多少钱一天?
答:
-、
仲裁
费用一般要多少钱 3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体
劳动
争议案件,每 件50元。.劳动争议案件
处理
费收费标准:1、没有争议金额的案件,每件300元。2、有争议金额的案件,按下列标准累加收费:(1)争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;(2)争议金额超过1万元...
劳动
局一般
解决
什么问题
答:
一、拖欠工资劳动局一般怎么
处理方法
1、和单位协商一致,单位支付员工工资。2、向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资。3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资。4、裁决后单位拒不支付可申请移送法院,强制执行。二、
劳动仲裁劳动仲裁
是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议...
面对暴力裁员如何维权?
答:
这里要注意:
劳动仲裁
申请分线上和线下两种
方式
;五险一金的纠纷需要找社保局,仲裁委一般不
处理
五险一金的事情。当遇到公司违法解约时,仲裁时效只有一年,在职期间要保留好证据,一旦离职很难采集所需的证据。劳动争议仲裁流程图(图片来源网络)3: 自由时间多学习,复盘之后重整 我们没有主动离职,公司...
员工告公司不交社保,
劳动仲裁
会怎么
处理
答:
申请
劳动仲裁
的
方法
如下:1、在争议发生后一年内申请仲裁,当事人向有关部门递交仲裁申诉书和相应的材料,具体如下:(1)申请书,申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份;(2)身份证明,申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件,有委托代理人的,还应提交授权委托书及委托代理...
拖欠工人工资找
劳动
局要交钱吗能得到
处理
吗
答:
不需交钱。拖欠工资怎么办?有以下
方式
和途径可以维权:1、
最简单
的
方法
是电话投诉到当地
劳动
执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...
老板长期拖欠工资,员工如何要回自己的辛苦钱?
答:
这是比较常见的一种做法,因为企业欠薪,员工可以先以此为理由要求主动与公司解除劳动合同,然后向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并要求用人单位支付经济补偿。是的,企业欠薪的情况下你主动离职,企业也是需要支付补偿金的! 去申请
劳动仲裁
很容易,直接带上证据前往,不收费,工作人员对劳动争议都非常熟悉,你把自己的情况...
老板有后台,不结工资,
劳动仲裁
会公平
处理
吗
答:
肯定会公平
处理
,
劳动
法就是专门扶持我们这些底层员工的,一般这样格局不大的老板最后也很难做大做强。不存在有没有后台一说,你要相信世上会有真理。
企业为了逼迫职工离职,都有哪些千奇百怪的花样?应该如何应对?
答:
企业为逼迫职工离职的情况并不罕见,加薪、解约、辞退、压缩薪酬、限制晋升等都是常见的手段。以下我们来扩展这个话题,同时也会提供一些应对策略。1. 加薪降职。这种
方式
在企业中比较常见。企业会将一个原本高薪的职位以低薪职位的形式重新发布,并要求原本的职员自愿转岗。这样一来,企业既有效地省下了原...
劳动
监察如何
处理
拖欠农民工工资
答:
二、对于恶意拖欠农民工工资有哪些
处理办法
1、
最简单
的方法是电话投诉到当地
劳动
执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支...
拖欠农民工工资,我们直接去
劳动仲裁
算不算越级?
答:
直接去
劳动仲裁
的话,确实有些业绩办案的迹象,所以最好的
方式方法
就是被拖欠工资的,首先要收集相关的证据,直接到劳动监察大队进行投诉,由劳动监察大队出面进行协调
处理
,如果处理不了的话,或者双方对处理的结果不满意,可以直接到当地的劳动仲裁委员会进行劳动总裁,这样才是符合相关的办案流程的 ...
棣栭〉
<涓婁竴椤
12
13
14
15
17
18
19
20
21
涓嬩竴椤
灏鹃〉
16
其他人还搜