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去面试发现岗位不一样
...你
发现
实际
岗位
的工作和你预期的
不一样
,你会怎么做?
答:
如果觉得差异过大,自己不能及时适应,那么可以跟公司提出离职或者换岗神器
,毕竟预期和实际会存在差异,但是只要自己能够尽快适应,最好不要提出离职。
入职后工作内容与
面试不
符怎么办 刚入职被调动是什么原因
答:
1)如果看好公司的前景,愿意接受调剂,就先呆下来再说
,万一不能胜任(一般都能胜任的),可以向上司主管说明“面试时根本就不是这个岗位”,看他(她)如何安排。2)如果不愿意接受调剂,可以找公司人资去说(小公司可能就是找老板了),他们可能重新帮你安排,也可能置之不理;置之不理的傲慢,可...
面试
把你调去的岗位与你要应聘的
岗位不
相符,怎样回答才能让面试官觉得你...
答:
可能在面试中你没有说明你应聘的岗位,或者面试官觉得你更适应这个岗位
。如果你不喜欢面试官给你安排的岗位,你可以直接提出来,提出来后有两个结果,一个就是获得认同,还有就是被拒绝。
通过
面试
且成功入职,但又
发现职位不
适合自己,该怎么办才好?
答:
3,
申请办理调整工作岗位
。有的人上岗之后,感觉工作中不适合,就会去提交申请,规定调整工作岗位。这样的状况当然不能说有误。可是,自身刚新入职,便去明确提出调整岗位,显而易见有一些冒昧。……因而,假如自己想明确提出这种申请办理,应当做好充分准备,然后才能去落实措施。在职场里,试用期就是一...
面试
通过之后,
发现岗位不
是自己面试的那个怎么办?
答:
如果面试通过了,发现岗位不是自己面试的那个也没有关系
,你可以在工作中先慢慢的适应或者锻炼,以后再转到你喜欢的那个岗位,其实毕业后先找一份能糊口的工作是最重要的,先挣上钱,让自己的能力和所学的知识在工作中得到展示,或者让领导发现你的才能,这才是真正的有本事的做法,不要,不要一味的...
如果通过了
面试
并且成功上班,但
发现职位不
适合自己该怎么办?
答:
入职后
发现
新工作不合适,可能是跟
面试
时公司承诺的情况不符,也可能是和求职者自己预设的情况不符,无论是哪种原因造成的,我们都应该正确看待,如果是因为和公司当初承诺的不符,导致自己不适岗,可以和领导和HR约谈,公司是否可以给出解决方案或者补偿措施,或者提出自己的需求和想法,比如转岗,请上级...
面试
的岗位和入职
岗位不一样
答:
如果你真心不想做,那就离开吧!不过你说的工作我想很多公司都
一样
,具体还是看
岗位
是不是缺人
骗人
去面试
找工作
岗位不一样
可不可以报警吗
答:
根据查询相关资料显示:可以。找工作被骗,报警是受理的。找工作一旦发觉上当受骗,要及时向招聘单位所在地的人事局、劳动监察大队或公安派出所报案,寻求法律保护。但由于劳务诈骗往往涉及公安、工商、劳动、人事等部门,求职者应该根据情况选择最有效的投诉部门。
我
面试
的岗位与实际录用的
岗位不一样
怎么办?
答:
出现这个问题,对于企业老板来说,有一下几种情况:
1
、你很优秀,
岗位
和你的能力不匹配,安排一个认为适合你的岗位 2、你表现出的很有秀,他降级使用,充分体现你的价值 3、你所表现的能力,超出了他的预期。磨练意志,酌情使用。望能有所帮助 ...
入职的第一天
发现岗位
要求和
面试
HR说的
不一样
如果我要是不干了叫放鸽...
答:
1、这个你应该主动与他们协商,如果仍然不满意,你再离开。2、入职头几天,任何原因不满意,你都可以申请离开,不算是放鸽子,但最好与他们打个招呼。
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