11问答网
所有问题
当前搜索:
机关事业单位病假工资规定
机关事业单位病假
待遇如何
规定
?
答:
按照国家机关事业单位的有关管理规定,在岗职工病事假期间同样可以享受一定的薪资待遇,
通常情况下工作人员病假在2个月以内可以发给原工资
,病假超过2个月工作年限不满10年的按照原工资的90%发放,满10年的按原工资标准发放。 机关事业单位干部请病假,确需请病假的,需出具县级以上医院就诊的病历、疾病证明...
行政
事业单位病假
三天扣多少
工资
?
答:
法律分析:请病假国家规定三天以上病假扣除工资的标准为:按照员工的日工资的三倍发放最低80%的部分
。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到...
事业单位
休
病假规定
是怎样的
答:
1. 工资待遇:事业单位职工在病假期间,其基本工资和福利待遇应得到保障
。具体待遇根据单位规定和职工工龄、病假时间等因素确定。2. 医疗待遇:单位应为病假职工提供必要的医疗帮助,如提供医疗补助、报销部分医疗费用等。四、病假期限与复工要求 1. 病假期限:病假的具体期限根据病情而定,单位可根据实际情...
事业单位病假
多少天不扣
工资
?
答:
事业单位病假两个月以内不扣工资,如果超过这个期限,则根据工龄扣除一定比例的工资
。事业单位职工请假,应当提前和单位提出,出具病假单。病假的期限最长是两年,如果长期病假结束后尚不能回到单位工作的,办理辞退手续。 一、事业单位病假多少天不扣工资 1、事业单位工作人员病假在两个月以内的,发给原工...
事业单位
请
病假
扣
工资
吗?
答:
事业单位职工请病假是会扣一部分绩效工资的
,具体由当地政策来决定,
病假在2个月以内的,按月发放的基本工资和基础性绩效工资中的岗位津贴全额发放
。《劳动法》第七十三条 劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。劳动者...
浙江省人事厅关于
机关事业单位工资制度
改革后工作人员假期工资待遇的...
答:
1. 对于
病假
在2个月以内的,无论您是公务员(职务
工资
和级别工资)、
机关
技术工人(岗位工资和技术等级工资)、机关普通工人(岗位工资)还是
事业单位
工作人员(岗位工资和薪级工资),基本工资都将正常发放。2. 病假超过2个月但不满6个月的工作人员,从第3个月开始,根据工龄有所不同。对于工作年限不...
事业单位病假工资发放标准
及规定
答:
事业单位病假工资发放标准
及规定事业单位病假发放工资标准如下:1、病假在两个月以内的,原工资照发;2、病假超两个月不足6个月的,从第3个月起:工作年限10年及以下的,发给本人基本工资的90%。工作年限11年及以上的,原工资照发;3、病假超过6个月的,从第7个月起:工作年限10年及以下的,发给...
事业单位
长期
病假工资
待遇
规定
答:
事业单位病假工资
的
规定
:1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除《劳动法》第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,...
事业单位
请
病假
会扣
工资
吗
答:
并且员工在
病假
期间的
工资
有法律
规定
,是不得低于当地最低工资水平的80%。所以,只要没有扣员工的基本工资就可以了。职工病假申请流程如下:1、职工普通病假需提前向直属领导提出申请,经直属领导同意后填写《病假条》,将手中急需完成的工作交接给同事;2、职工几天以上(具体看各公司员工手册)的病假需...
事业单位
请
病假
扣
工资
吗
答:
法律主观:
机关事业单位
工作人员
病事假工资
处理办法一、病假期间扣发
规定
:(1)月内累计病假11天及以上或连续病假半个月及以上者,扣发当月“月奖金余额”和“其它”。(2)工作年限不满十年人员,病假超过2个月的,从第三个月起,按本人基本工资(或固定工资部分,下同)的90%计发;病假超过六个月的...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
事业编制病假4个月有工资吗
事业单位执行病假工资标准
事业单位病假工资计算方法
事业编制长期病假人员
事业单位执行病假工资
体制内请了3年病假
人社部事业单位病假工资
行政事业单位病假工资怎么算
事业单位长病假工资发放标准