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特殊工种由什么部门认定
特殊工种
怎么
认定
答:
社保认定特殊工种是劳动部门规定的
,在对身体有害环境下连续工作达到固定年限,可以提前退休领取退休金。
由单位上报,社保局审核
,只要达到规定的要求,批准以后社保就可以认定。特殊工种的种类有以下:1、
电工作业
,指对电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等作业不含电力系统进网作业。适用...
特殊工种认定部门
是
什么
?
答:
特殊工种的认定部门是劳动保障部门
。我国规定特殊工种从事人员在符合条件的情况下可以提前退休。男性退休年龄提前到55岁,女性提前到45岁。如果是丧失劳动能力的也可以在劳动鉴定部门的批准下提前退休。 一、特殊工种认定部门是什么 特殊工种认定部门是劳动保障行政部门。特殊工种是指从事特殊岗位工作的统称,...
社保
怎么
认定特殊工种
答:
特殊工种是劳动部门规定的
,在对身体有害环境下连续工作达到固定年限,可以提前退休领取退休金。劳动部颁发的特种作业人员安全技术培训考核管理规定对特种作业的行业、工种作出了具体的规划。现在特殊工种认定
由单位上报,社保局审核
,只要达到规定的要求,一般都会批准。法律分析
原国家劳动部
将从事井下、高空、...
如何证明自己是
特殊工种
答:
特殊工种确认的原则,根据我国的习惯做法,
特殊工种一般由劳动行政机关和行业主管部门批准
。特殊工种的确认,市属企业,包括中央在沪企业,按原
劳动部或本行业主管部门于1992年底前已确定的
,并经原上海市劳动局或本行业主管局批准的特殊工种予以确认。这里要强调的是,行业特殊工种和适用范围确认后,只能适用...
最新
特殊工种认定
依据
答:
原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的工种定为特殊工种并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定
。如:焊工、电工、锅炉工、驾驶员、起重工等。法律依据:《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》 第三条 本规定所称特种作业,是指容易发生事故,对操作者...
社保
怎么
认定特殊工种
答:
法律分析:
特殊工种认定由单位上报,社保局审核
,达到相关要求的给与批准。根据相关法律规定,国家对从事特殊工种的劳动者,实行职业资格证书制度,特种作业人员应当年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄,身体健康合格,具有初中及以上文化程度,具备必要的安全技术知识与技能。法律依据:《中华人民共和国就业...
社保
怎么
认定特殊工种
答:
特殊工种是劳动部门规定的
,在对身体有害环境下连续工作达到固定年限,可以提前退休领取退休金。一般特殊工种认定
由单位上报,社保局审核
,只要达到《规定》的要求,一般都会批准。社保认定特殊工种是劳动部门规定的,在对身体有害环境下连续工作达到固定年限,可以提前退休领取退休金。由单位上报,社保局审核,...
社保
怎么
认定特殊工种
如何认定社保特殊工种
答:
1、特殊工种是
劳动部门
规定的,在对身体有害环境下连续工作达到固定年限,可以提前退休领取退休金。2、一般特殊工种认定
由单位上报,社保局审核
,只要达到《规定》的要求,一般都会批准。3、特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第四条明确特种作业人员应当符合下列条件:年满18周岁,且不超过国家法定退休...
特殊工种认定
2024
答:
特殊工种认定
通常遵循以下流程:首先,由劳动者或其所在
单位
向劳动行政
部门
提出申请,提交相关证明材料;然后,劳动行政部门对申请材料进行审核,核实劳动者的工种、工作环境和劳动条件等信息;接着,组织专家进行现场考察和评估,确定劳动者是否符合特殊工种认定的标准;最后,劳动行政部门根据审核和评估结果,...
社保
怎么
认定特殊工种
答:
特殊工种是指在对身体有害环境下工作的职业,员工在这些岗位上连续工作达到一定年限,可以申请提前退休并领取退休金。认定特殊工种的过程通常由用人单位上报,
社保
局审核。
只要符合劳动部门的规定要求
,一般都能获得批准。二、特殊工种种类 1.
电工作业
:涉及电气设备的运行、维护、安装、检修、改造、施工和...
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