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申领工伤保险待遇的期限
工伤
赔偿有时间
期限
吗?
答:
第一,治疗期间费用和一次性性伤残补助金,是在员工
申请工伤待遇
审核后,60日内下达。法律上并没有规定员工进行申请的最后
期限
。第二,一次性医疗补助金及一次性伤残补助金。是在员工和单位解除劳动关系时享受的。第三,员工工伤期间的工资,应该由单位按月支付。《
工伤保险
条例》第十七条职工发生事故伤害...
工伤
认定
的期限
是多久
答:
对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在这些部门尚未作出结论期间,工伤认定
时限
中止。单位没有和劳动者签订劳动合同,按《工伤保险条例》规定,劳动者有享受
工伤保险待遇的
权利,也有自己
申请工伤
认定的权利。可以先到劳动...
一次性
工伤
医疗补助金和伤残就业补助金有没有
时间限制
答:
如果在劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金应尽快
申领
,建议最长不要超过一年的仲裁
期限
。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由
工伤保险
基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。...
工伤待遇的申领
流程是怎样的?
视频时间 00:40
单位对
工伤
员工的赔偿有时间限定吗?
答:
2、赔偿时间:第一,治疗期间费用和一次性性伤残补助金,是在员工
申请工伤待遇
审核后,60日内下达。法律上并没有规定员工进行申请的最后
期限
。第二,一次性医疗补助金及一次性伤残补助金。是在员工和单位解除劳动关系时享受的。第三,员工工伤期间的工资,应该由单位按月支付。3、依据《社会
保险
法》第...
工伤保险待遇申领
表提交后多久能拿到钱
答:
1、自受理单位申报
工伤保险待遇
之日起,15个工作日内完成审核工作。对不符合规定的,退回单位 、自受理单位申报工伤
待遇的
次月15日前,将核准的
工伤待遇
拨到单位银行帐户,单位负责按规定发放。如果已超过服务承诺
的期限
,可前往社保咨询。2,一般在45个工作日内,工伤赔偿的钱在申报以后可以到账,具体...
上海市因工死亡
工伤保险待遇申领
流程
答:
办事人员签名确认后,与办理机构各执一份。办理机构将全部材料复印后退还。◆办理
期限
30日 ◆收费标准 不收费 ◆申办表格 《
工伤保险待遇申请
表》(工申1表),用人单位需加盖公章。(可通过上海人力资源和社会保障网www.12333sh.gov.cn下载,或在办理机构免费
领取
)◆联系电话 劳动保障咨询电话:12333 ...
工伤保险
办理后多久生效
答:
3、新员工入职,当月社保已由前用人单位购买,新用人单位办理参保手续选择次月生效,该员工的
工伤保险
生效时间为办理手续那天的次日零时生效;4、用人单位未为员工参保的,该员工发生工伤,用人单位可到社保局
申请
补缴,由社保局监察核实后,为全单位应缴未缴的人员补缴2年的费用,那么补缴之后的
工伤待遇
可...
工伤保险
需要缴纳多久才可以享受
答:
2、新员工入职,当月社保已由前用人单位购买,新用人单位办理参保手续选择次月生效,该员工的
工伤保险
生效时间为办理手续那天的次日零时生效。3、用人单位未为员工参保的,该员工发生工伤,用人单位可到社保局
申请
补缴,由社保局监察核实后,为全单位应缴未缴的人员补缴2年的费用,那么补缴之后的
工伤待遇
可...
劳务派遣在
工伤
期间如何赔偿?
答:
赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等多种赔偿。一、
申请工伤
认定,要求单位在发生工伤一个月内申报,单位不报的可以在发生工伤一个月后自己向劳动局申报;二、构成残疾的,认定工伤后再申请评残。三、根据伤残等级向劳动局
申领工伤待遇
(买了社保的)或申请劳动仲裁...
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