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组织设计应遵循的基本原则有
组织设计的基本原则有
哪些?
答:
在为企业进行组织结构的重新设计时,
必须遵循拔高原则
,即整体设计应紧扣企业的发展战略,充分考虑企业未来所要从事的行业、规模、技术以及人力资源配置等,为企业提供一个几年内相对稳定且实用的平台。2、组织设计优化原则 任何组织都存在于一定的环境之中,组织的外部环境必然会对内部的结构形式产生一定程度...
简述
组织设计应遵循的基本原则
。
答:
简述组织设计应遵循的基本原则。查看答案解析
【正确答案】 (1)目标统一原则。(2)专业化分工的原则。(3)统一指挥原则。(4)责权对等原则
。
(5)有效管理幅度原则
。(6)集权与分权相结合原则。(7)
德定性与适应性相结合原则
。(8)精简高效原则。【答案解析】 参见教材P150-151。我整理的相...
组织设计要遵循哪些基本原则
答:
组织设计要遵循的基本原则:1、目标明确、功能齐全
。2、
组织内部必须实行统一领导,分级管理
。3、
有利于实现组织目标,力求精干、高效、节约
。4、有利于转换经营机制和提高经济效益与社会效益。5、
既要有合理的分工,又要注意相互协作和配合
。6、明确和落实各个岗位的责、权、利,建立组织内部各种规章制度。
下列选项中,属于
组织设计的基本原则
的
有
( )
答:
我国企业在组织机构的变革实践中积累了丰富的经验,也提出了一些设计原则,
可以归纳为:任务与目标原则、专业分工和协作的原则、有效管理幅度原则、集权与分权相结合的原则、稳定性和适应性相结合的原则
。
组织设计的原则有哪些
?
答:
组织设计的原则包含:1、目标一致性原则
2、分工与协作原则 3、有效管理跨度原则 4、权责对等原则 5、集权与分权相结合原则 6、精干高效原则 7、稳定性和适应性相结合原则
组织设计的原则
是
什么
?
答:
在组织设计的过程中,其原则在长期的管理实践中的经验积累,应该为组织设计者所重视。组织设计的原则包含:
1、目标一致性原则
;2、分工与协作原则;3、有效管理跨度原则;4、权责对等原则;5、集权与分权相结合原则;6、精干高效原则;7、稳定性和适应性相结合原则。
组织设计要遵循哪些原则
?
答:
专业化分工是
组织设计的基本原则
。②统一指挥原则。就是要求每位下属
应该有
一个并且仅有一个上级,要求在上下级之间形成一条清晰的指挥链。③控制幅度原则。控制幅度原则是指一个上级直接领导与指挥下属的人数应该有一定的控制限度,并且应该是有效的。④权责对等原则。组织中的每个部门和部门中的每个人员都...
组织设计要遵循哪些原则
?
答:
组织设计需要遵循的原则
如下:1、简单性原则:组织设计应尽可能简单,减少复杂层次和不必要的程序,使组织结构清晰明了,并且便于组织内外交流。2、统筹性和协调性原则:组织设计需要考虑组织成员之间的协调与合作,避免出现相互冲突、矛盾的情况,保证组织整体的协调性和统一性。3、层次性原则:组织设计中,...
组织设计要遵循的原则
是什么
答:
组织的
设计最
基本的原则
是目标导向原则,也就是必须先明确目标,确立目标,然后紧紧围绕目标来创建组织,并
设计组织
机构。在
组织设计
过程中,要严格
遵循
目标唯一性原则,一个组织只能有一个目标,并为实现这个唯一的目标成立相应的组织。2、任务分配与协同合作原则 目标确立后,就要根据目标进行系统性的规划和...
简述
组织设计的基本原则
答:
统一指挥原则,也称统一与垂直性原则,它是最经典的也是最
基本的原则
,是指命令的统一,指挥的统一和垂直性系统。这个原则严格规定命令应逐级下达,下级只接受一个上级的领导,只向一个上级汇报并向他负责,上下级之间形成了一个指挥链。贯彻统一指挥原则,必须
遵守
以下四点要求:①从最上层到最基层,这个等级涟不能中断。②...
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