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老板不给工资怎么讨要
老板
拖欠
工资怎么讨要
最有效
答:
用人单位拖欠劳动者的
工资
,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求...
怎么
向
老板
要
工资
答:
还可以要求支付经济补偿金。优点:除了
工资
外,还可以主张经济补偿、双倍工资、赔偿金等,并且一般都可以最终解决,比劳动监察靠谱;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。二、如果是给个人工作,不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。
老板不给发工资怎么
要回来
答:
老板
拖欠
工资怎么讨要
?1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行....
跑路了
老板不给发工资怎么
办?
答:
老板
跑路拖欠
工资
的处理办法:途径一:向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁。根据相关规定,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议,劳动者可依法向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁。(1)仲裁的申请时效一般来说,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。...
老板
拖欠
工资怎么讨要
,也不说
不给
就是说没钱,也没打条
答:
参照《中华人民共和国劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。参照《中华人民共和国劳动法》第七十九条,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的...
如何
向
老板讨要工资
?
答:
向
老板讨要工资
的方法:万事以和为贵,我们出来,是赚钱的,基于这个目的,我们先给老板和谈,并给他讲解劳动法的知识,在交谈过程中,渗透一些她如果
不给
你钱,你会走法律途径的想法;2. 如果老板还是拖欠工资,我们也别急,凡是说,运筹帷幄,决胜千里,一人力量太薄弱,老板拖欠,肯定不会只拖欠你自己...
老板
欠
工资不给
,
怎么
走法律程序?
答:
可以通过以下途径解决:1、找
老板
协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付
工资
。3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系存续期间追讨工资,将不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要...
老板
欠
工资不给怎么
办最有效的方法
答:
老板
拖欠
工资
的,可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁。首先最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。还可依据劳动合同法的规定:用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...
老板
说可以辞职但是
不给
结
工资
,我应该
怎么
做
答:
(三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
老板不给工资
。我应该
怎样
解觉 用人单位和劳动者建立劳动关系,用人单位非法拖欠劳动者的工资,劳动者可以向劳动监察投诉,可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。 一、...
老板
拖欠
工资不发
.可以到劳动局告吗?
答:
在征得本单位工会同意后,可暂延期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省自治区直辖市劳动行政部门根据各地情况确定,如果
老板
欠了你的工资的话,可以当地劳动部门进行投诉,出示好双方的劳动合同,以及最近未
发工资
的相关证据。在劳动部门申请申诉要求其立即支付相关工资,也可以到法院进行申诉。如果对方...
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