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股东可以给自己发工资吗
股东可以发工资吗
高多少
答:
法律分析:股东在公司上班是可以发工资的
,按照公司法,公司应该给自己的雇员发工资。股东不在公司上班,且不担任董事,监事职务,不但不应发工资,而且不能发工资。关于工资工资是劳动关系存在期间员工的劳动报酬,不是作为股东就有的,必须你为这个公司劳动了。如果你既是这个公司股东同时又为这个公司劳动...
股份制公司的老总(控股
股东
)怎么
给自己
开
工资
?
答:
您好,中国快律为您解答。
法律没有规定股份制公司有义务向股东支付工资,股东享有公司的分红权
。如果控股股东参与公司管理的,可以和其他股东约定工资数额。希望能帮助到您。
股东可以发工资吗
答:
法律分析:看是不是与公司建立劳动关系。按劳动合同约定执行
。如果公司法定代表人和股东,向公司实际提供了劳动并与公司存在劳动关系,那么,公司可依法按月向其支付工资。如果不存在劳务关系,那么股东就不能拿到工资,只有投资分红。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合...
股东
能发
工资吗
答:
如果股东不在公司上班,就不能发工资
,股东只能根据每个会计年度计算出的可分配利润,向其分配股利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营...
股东可以
拿
工资吗
答:
法律分析:
股东
在公司上班是
可以发工资
的,按照《公司法》,公司应该
给自己
的雇员发工资。股东不在公司上班,且不担任董事,监事职务,不但不应发工资,而且不
能发工资
。关于
工资工资
是劳动关系存在期间员工的劳动报酬,不是作为股东就有的,必须你为这个公司劳动了。如果你既是这个公司股东同时又为这个公司...
公司
股东
能发
工资吗
答:
法律主观:
股东可以发工资
,因为股份和工资是可以并存的。只要股东在公司中有职务并付出劳动的,公司就需要发工资,如果以股东具有股份
为
由而不发放工资的,属于违反《 劳动合同法 》的行为。因为不管有无股份。只要与公司存在劳动关系,就需要 签订劳动合同 ,并按照合同内容支付工资。 根据《劳动合同法》...
大
股东能给自己
乱
发工资
,不给小股东分红吗?
视频时间 01:08
股东可以
领
工资吗
答:
如果作为公司股东同时又为公司劳动,那么这个公司应该给
股东发工资
。股东与公司建立劳动关系应该签订劳动合同,遵循按劳分配原则规定工资具体水平。按照劳动合同发放工资。希望以上内容能对您有所帮助,如果还有问题请咨询专业律师。【法律依据】:《中华人民共和国公司法》第三十六条有限责任公司股东会由全体股东...
股东可以发工资吗
?发工资的话,需要买保险吗?
答:
当然
可以发工资
了,也需要买社保。具体就看公司怎么定了。
...个别
股东
不知情的情况下私自
给自己
加工资
发工资
?
答:
公司
股东
,今日公司总经理的时候,总经理的
工资
是需要股东同意,或者是有股东会议决议定期工资的高低,如果其工资高比较高或者是
自己
私自增加工资,那是属于违法的行为,个别股东如果知道这件事
可以
去法院起诉或者由股东会议决议要求其退回供货发出去的工资。
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