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领导和秘书之间最好的关系
秘书
是
领导的
心腹吗
答:
秘书与领导的关系
不是人身依附关系也不是金钱雇佣关系,而是一种特殊的服务关系,从表面上看秘书是领导的助手、服务人员,但是实际上秘书与领导是一种相互依存的关系。领导依靠秘书提供决策所需的信息和方案,依靠秘书去处理日常的工作事物;秘书依靠领导,根据要求去开展工作。
秘书与领导
在工作上是什么
关系
答:
秘书与领导
是辅助与被辅助的工作
关系
,这是一条基本的规律,古今中外,概莫例外。
处理
好秘书与领导关系的
重要性.
答:
秘书
与领导
的关系
,从职权的角度上说,是
领导与
被领导、为主与从属、主导与辅助、决策与参谋的关系。简言之,秘书要为领导服务。秘书处于承上启下的地位,是领导机关上情下达、下情上报的枢纽,是领导的左右手。因此,秘书与领导应该体现出一种融洽、和谐和友谊的关系。一、良好的心理素质是前提条件心理素质...
秘书
应如何处理好
与领导的关系
答:
在决策的全过程中,秘书只能帮助上司决策,而不能代替上司决策;上司是决策者,秘书是参与决策的辅助者。三、摆正
秘书与领导
政治地位上的平等与工作分工上的幕后台前
的关系
在我国,秘书和上司有平等的政治权利,体制上的工作关系和组织上的上下级关系丝毫不影响政治地位的平等。但是秘书和上司的工作地位和...
秘书
应该如何处理
与领导的关系
?
答:
秘书
与领导的交际是最为复杂,最为微妙的一种。不仅存在这
领导与
被领导,服务与被服务的工作
关系
,同时也交织着人与人
之间
在思想,知识、情感等方面的交往关系。首先要从思想上,心理上对所有的领导一视同仁,同样尊重。在尊重领导的前提下,不应该惟命是从,而要做领导的帮手,帮助领导来做一些决定,...
哪种
关系最
能体现
秘书与领导关系的
实质
答:
这是他们
之间
的本质关系。接下来,我们还应弄清秘书应当同领导处理好什么关系。从已发表的大部分讨论文章看,不管语言是怎么表达的,他们希望的是
秘书与领导人
应当体现出一种融洽、和谐和友谊
的关系
。而建立这种关系的目的是为了处理好工作。因此,讨论的最后结果,应该使读者共同认识到,秘书怎样才能出色地...
演讲题目:
秘书
如何处理好
与
异性
领导的关系
答:
处理
好秘书
与
领导的关系
,最根本的是要处理好工作关系,在职能上看,秘书要为
领导人
服务,在组织上看,秘书是上传下达的桥梁,而在生活上看,秘书与
领导之间
是友爱关系。因此,秘书与领导的关系定位显得尤为重要,如果关系定位得好,秘书将成为
领导者
的得力助手,反之,则成为领导者工作上的阻碍。2、清除...
秘书
如何
与领导
相处
答:
秘书与领导相处的基本原则
秘书与领导的关系
既有人际关系中的共同性,又有其特殊性。这就决定了秘书与领导相处时既要遵循人际关系的一般原则,又要从秘书工作、领导工作实际出发,遵循一些特殊原则。秘书与领导相处的首要原则就是尊重和服从领导,既不能代替领导,也不能擅自作主,更不能越位越权。知识互补原则 个人的能力...
浅析
领导与秘书之间的
相互影响
关系
(议论文)
答:
否则,
秘书和领导
就会出现不正常
的关系
。我认为
秘书与领导
两者他们真正意义上的平等除了在法律上的平等和人格上的平等是前提外,我认为他们二者的平等是工作上的平等,何为工作上的平等呢?既是二者做好自己的工作,在工作中体现自身的职业水平和职业道德,双方努力开展好工作。秘书在工作中业务水平合格,遵守工作纪律,体现...
办公室文秘应该怎样和
领导
相处?有什么事情不能做?
答:
如果
秘书
屡次出现这种行为,就会让
领导
心生警惕,毕竟职场是充满竞争的,一旦失去了他的信任就没有办法营造良好的上下级
关系
,有的时候还会给同事带来不
好的
观感,从而影响了自己的职业生涯。综上所述,秘书应该明确自己的角色定位,平时要多去观察,自己主要起到上传下达的作用,适当的为领导分担,但不是...
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