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三个人两人干活怎样分配
三家合伙
干活
,有一家每天出工
两个人
,那两家出工一人,干了15天,一天100...
答:
你们三家15天,纯利润就挣了100块钱,你们就把100块钱按劳
分配
吧,一人25块钱就可以了,投资记成本,就没必要算了
...丙3.2万。甲和丙在店负责店里一切。请问
怎样分配
股份。
答:
股份应该是按投资比例
分配
的,如果甲丙负责营运,那按你们公司规定发薪水就好了,乙只负责投资不
干活
的话,不用发工资,但可以享受年终利润的分红。
三个人
的工资,
两个人干活
,工资还被克扣,遇到这样的事
怎么
办?
答:
可以把这样的事情反映给领导,领导会处理的,如果领导对这件事不闻不问,那么你可以考虑换一个工作
超市
3
名员工扎堆在一起聊天边
干活
,一个员工就能干完的工作,作为主管你...
答:
如果不牵涉到你作为主管的工资,他们不违反工作纪律,还是不要去管,你辞退了两个员工,让一个人去干,绝对干不了和干不好,因为工作一个人做了,
三个人
的工资不可能给一个人,到那时,老板会辞退你,记住你是给老板打工的,不要把事情做绝,否则,你会成为背锅侠。玩转上下关系才是王道。
三个人
合伙开厂,
两个人
在厂里
干活
,还有一个人在外面跑生意,厂里的事...
答:
但是那个想要退出的人肯定不能让他轻易了事,我建议首先应该是查账,他在外面自己又开了场子,难保不会拿原来场子的钱去给自己发财,这是大事。但凡有点猫腻就可以到法院高他,如果自己不会查账,了可以请人去查嘛。然后就是分割债务,有欠款那
两个人
绝对不要去背,最起码也要
三个人
有所区别。
三个人
合伙开餐厅 都出钱 一个没技术要
怎么分配
?
答:
技术必须出一些 多少都要出一些, 如果一点都不出, 说明他对自己技术一点信心都没有,第二个办法。跟业绩挂钩,业绩高他就得的多, 业绩少或者没有业绩,他的股份自动收回,是绝对不能 没有任何业绩,没有任何投资就拿股份, 那非常麻烦,他也不会玩命
干活
,所有战士都在前线拼,他却留好了退路...
三个人
一起做工
干活
总共有10万块工资,A少了3天工B6天C8天谁活做少的减...
答:
扣款应该是:(
3
+6+8)*500=8500元 剩下的是:100000-8500=91500元,这部分钱应该平分,每人30500元 8500元其实可以比作3+6+8一共17天的工资,相当于A干了14天,B干了11天,C干了9天 所以这8500元应该按比例分:,A:B:C=(14/14+11+9):(14/14+11+9):(14/14+11+9)=41.2%...
三个人
一起
干活
。这要用我的车。还要当司机 ,拉着材料去工地。新车真...
答:
用你的车入股多要一个人的股份,看他们
三个人
同意不,如果不同意的话,你就不用自己的车,建议用其他的旧车来用。
四人值班,
三人干活怎样
分班,每人上一天?
答:
4个人分班,每班
三个人
的话,那就是上三天歇一天。
三个人
包活干了几天奇中一个把儿子带来玩分钱时还算一分应该
怎么
办...
答:
如果当时确定是
三个人干活
,带儿子来玩,没有做事拒绝他要分多一分的要求。
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