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事业单位在编人员分流
悬赏:有谁能搞到河南省2005年乡镇机构改革方案本人愿出100元
答:
各省辖市劳动和社会保障局、财政局:为认真贯彻落实《中共河南省委办公厅、省政府办公厅关于认真做好全省乡镇机构改革有关财政及社会保障政策落实工作的通知》(豫办〔2005〕32 号)精神,现就有关劳动保障工作提出如下意见,请认真执行。一、
事业单位人员分流
后纳入企业职工基本养老保险,退休时按照企业办法...
98年改革说下岗
分流
后下岗,现在说
事业单位
改革要回去上班,否则开除。怎 ...
答:
公平,不回去上班,领空饷都领了这么久,没让你吐出来就不错了。
急求“桂办发[2001]40号”文件内容
答:
(五)退职。
分流人员
中的机关和
事业单位
工作人员(劳动合同制工人除外),符合国家规定退职条件的,经批准,可以退职。 (六)辞退不服从安排的分流人员。对拒绝组织安排的分流人员,根据国家人事部《国家公务员辞职辞退暂行规定》(人核培发[1995]77号)和《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》(人调发[199...
企业单位员工
分流
到自筹自支
事业单位
能入编吗?
答:
你这个属于逆向流动,一般情况下是不允许的。有的地方经过编委会研究同意也是可以调动的。
事业单位
大改革,是否还有必要去考编制呢?
答:
从事业单位改革的情况来看,只要是在事业单位编制考试当中,有可能参加改革的事业单位,基本上都会冻结相关的事业编制,而仍然招考的单位改革基本上对于单位的影响不会太大,而且,作为一名考生,改革距离其还是太远,只有你真正的入职,成为一名
事业单位在编人员
,这个时候才会清楚地知道改革的意义以及对自己...
事业
编如何分类?
答:
生产经营类
事业单位
,是指其生产的产品或提供的服务,可以由市场代替。这类事业单位全面改企,机构撤销,使用的事业单位收回统筹使用,自收自支和自定自筹类编制撤销。正式职工和退役军人
分流
到其他事业单位任职,人事代理、合同工、劳务派遣工等合同制管理
人员
自主择业。3、按管理权限划分,事业单位又可以分...
河南省
事业单位
退休条件
答:
办理辞职手续的人员,未就业前其人事档案交由政府人事部门所属人才服务机构免费保管。3.辞职和
分流人员
再就业的,可享受《河南省人民政府关于进一步加强就业再就业工作的若干意见》(豫政(2006)8号)的有关政策支持和优惠。4.转制后的企业应按照《中华人民共和国劳动法》与原
事业单位在编
在册人员签订劳动...
事业单位
改革后工作
人员
该怎么办?
答:
工作
人员
需要做的就是努力提升自身硬实力和转变心态,避免被社会浪潮所淘汰。首先,随着时代的不断进步和发展,每个人想要在社会有立锥之地就非常需要掌握一些可以傍身的技能,
事业单位
的工作人员同样如此,只有不断进行努力的学习,掌握最新的技能和知识,才能够在改革来临的时候冷静面对,避免被淘汰的结局...
参公
单位
现在要取消吗?
答:
推进事企分开。区分情况实施公益类
事业单位
改革,面向社会提供公益服务的事业单位,理顺同主管部门的关系,逐步推进管办分离,强化公益属性,破除逐利机制;主要为机关提供支持保障的事业单位,优化职能和
人员
结构,同机关统筹管理。全面加强事业单位党的建设,完善事业单位党的领导体制和工作机制。
事业单位
劳务派遣好吗?
答:
有一些用人
单位
,为了规避法律,自设派遣公司,把一些员工重新纳入被派遣劳动者行列。有的企业为了降低用工成本,将一些原来的正式职工以改制名义,
分流
到本企业设立的劳务派遣公司,然后又以劳务派遣公司的名义派遣到原岗位,严重损害劳动者的利益。4、劳务派遣的退回机制与法律风险 用工单位与被派遣劳动者...
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