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劳动仲裁很耗时
中国法律裁决为什么时间很长?
答:
因为法律裁决要走的程序比较繁琐,还需要一定的审核和调查时间,所以从上诉到裁决结果下来的时间会比较长。
打12345讨工资要多久(
劳动仲裁
太慢打12345)
答:
对于劳动者来说,如果不是走投无路其实也不会走到
劳动仲裁
这一步来,毕竟仲裁也非常
耗时
耗力,有不少朋友反应劳动仲裁太慢,那么劳动仲裁太慢打12345可以吗?拖欠工资3000可以报警吗?告到劳动监察大队后果是什么呢?下面就跟我来详细了解一下吧!劳动仲裁太慢打12345?打12345会转劳动监察处理或者告知...
走完劳动监察还需要走
劳动仲裁
吗?
答:
可以同时进行,但是
劳动仲裁耗时
较长,最长可达六十天,向劳监察大队投诉,解决问题的时间较短,建议还是先向劳动监察大队投诉,效果不明显再申请劳动仲裁。劳动监察是劳动争议的行政处罚程序,劳动监察有行政处罚权,但不能组织双方调解;劳动仲裁是劳动争议处理准司法程序,没有行政处罚权,但可以组织双方调解...
为什么不建议
劳动仲裁
答:
这是最关键也是决定性的因素,有可能你胜诉了,钱也拿到了。但是如果你入职新的公司,一些公司会不会要你就不知道了,这就跟另外一个问题很相似,就是女性在求职的时候会问你什么时候结婚、生小孩等是一样的,虽然是题外话,但是很影响你录取的结果。第四点:是否存在利益关系 每个地方的
劳动仲裁
都有...
比
劳动仲裁
更快的办法
答:
比
劳动仲裁
更快的解决劳动纠纷的办法是协商和调解。在解决劳动纠纷的过程中,劳动仲裁通常是一个比较正式和
耗时
的程序。虽然它能够提供一个公正、公平的裁决,但在某些情况下,可能并不是最高效的方式。相比之下,协商和调解通常是更为迅速和灵活的解决途径。协商是一种非正式的解决方式,双方当事人可以...
劳动仲裁
申请公告公示的时间是多久
答:
仲裁公告需要六十日。在受送达人下落不明或者其他方式无法送达的情况下,才可以采取公告送达的方式。公告六十日后,即视为送达。
劳动仲裁
文书公告一般在《中国劳动保障报》上进行公告。【法律依据】《中华人民共和国民事诉讼法》第九十二条受送达人下落不明,或者用本节规定的其他方式无法送达的,公告送达。
申请
劳动仲裁
被申请人故意不接电话。不接通知。等我公示
耗时
间。如果上...
答:
不接电话也可以按照公司的注册地址送达的;或者请求
仲裁
庭直接上门送达,这样它是赖不掉的,不接受可以直接贴在公司门上。这种情况不用担心,如果上到法院判决后公司 不执行是有风险的,公司总得运营吧,运营就得有账户走账,一审判决后如果公司走二审,你可以申请财产保全,法院会查询并冻结公司的银行账户...
劳动仲裁
工作人员说先调解,调解不成在仲裁。已经过去10天了,我现在可...
答:
如果双方未进行调解或者不履行调解协议的,可以向
劳动
争议
仲裁
委员会申请仲裁,对冲裁结果不服的,可以向人民法院起诉。冲裁和诉讼前的协商、调解确实是解决劳动纠纷的有效途径,但是如
耗时
过长,建议您直接向劳动争议仲裁委员会申请进行仲裁,且劳动争议申请仲裁的时效期限为一年,仲裁的时效期限从当事人知道...
尽量协商不要
劳动仲裁
答:
为什么选择尽量协商不要仲裁,首先是证据难以收集、
耗时
太长;其次是,用人单位也不希望自己被仲裁,会对公司产生影响。一、用人单位为什么怕
劳动仲裁
1、实体法律对公司的规制更为严格,大多权利都赋予给劳动者,而单位是需要承担更大的责任。所以在法律上就对他们非常不利。2、在诉讼程序上而言,特别是...
一审很容易推翻
劳动仲裁
答:
1. 劳动合同期满,如果用人单位维持或提高劳动合同条件续订,而劳动者不同意续订,则劳动者可能不获得劳动补偿。这种情况下,一审有可能改判。2.
劳动仲裁
裁决后,法院改判的概率通常不大。劳动仲裁机关的裁决基于相关法律规定,除非存在法律适用错误,否则法院不会轻易改判。具体情况需要结合实际来看。3. 对...
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