11问答网
所有问题
当前搜索:
劳动合同有什么法律效力
签订
劳动合同
不缴纳社保,
合同有法律效力
吗?
答:
合同有法律效力
。用人单位是否缴纳社保不影响
劳动合同
的效力。对于单位没有缴纳社保,劳动者可以与用人单位协商,要求补缴或者赔偿。用人单位为员工缴纳社会保险是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,如不缴纳,员工可随时向劳动监察部门举报要求用人单位补缴社保。法律分析劳动合同的生效要件一般包括:1、...
实习生签
劳动合同
受
法律
保护吗
答:
实习
劳动合同
是
具有法律效力
的,只要签订的合同没有违反国家利益,公共利益和个人利益的内容均受法律保护。但是在实习期间,其实签订的是实习协议而不是劳动合同,因为实习生和用人单位之间建立的并不是正式的劳动关系,要等毕业以后才会缔结正式的劳动合同。一、实习劳动合同是否具有法律效力? 作为用人单位,应...
劳动合同
没
有法律效力
答:
一、
什么劳动合同
没
有法律效力
1、劳动合同无效的法律情形:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;违反法律、行政法规强制性规定的。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条,下列劳动合同...
签
合同有法律效力
吗
答:
变更
劳动合同
,要么需要双方协商一致,要么单位必须要有法定的事实和理由,比如员工确实不能胜任原工作岗位、或者单位效益下降而必须降低员工工资等,如果没有法定的理由,单位不能随意降低员。三、合同印章盖倒啦有效吗法律没有规定盖章的正反,所以
法律效力
是相同的。对合同当事人而言,合同上加盖合同专用章...
电子
劳动合同具有法律效力
吗
答:
电子合同与书面形式的合同只是形式不同,其性质和效力与书面合同没有较大的差别。电子
劳动合同
只要符合合同成立的形式和实质要件就
具有法律效力
。无论是
什么
形式的合同,只要依法订立的,都能受到法律的保护。【法律依据】《中华人民共和国民法典》第一百三十五条民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者...
劳动合同
盖合同章
有法律效力
吗?
视频时间 01:46
劳动合同
是否
具有法律效力
答:
劳动合同
及相关条款符合法律规定的,当然
具有法律效力
。
在公司打工,和中介签
劳动合同
,具备
法律效力
吗
答:
不
具有法律效力
,跟中介签
劳动合同
与单位在合同性质、合同目的及工资支付方式和法律责任方面不同。和中介签订的劳动合同,建立用工关系,到用工单位属于劳务派遣;被派遣的劳动者和派遣单位之间建立劳动合同关系,社保工资都由派遣单位发放,和用工单位没有关系。法律分析和中介签订的劳动合同,建立用工关系,...
劳动合同具有什么
约束力
答:
否则,所签订的劳动合同是一份无效合同。劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合法的劳动合同才能产生
法律效力
。不合法的劳动合同,属于无效合同,不受法律承认和保护。在劳动合同订立的过程中,劳动者与企业之间的法律地位是平等的。只有做到地位平等,才能使所订立的
劳动合同具有
公正性。
用工协议有没有
法律效力
答:
用工协议有法律效力,对于用工协议,如果当事人具有相应的民事行为能力,协议内容符合法律规定,当事人在自愿合法前提下签订协议的,协议
具有法律效力
。具体情况,请自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。用工协议与
劳动合同
的区别:第一个区别,首先从性质上看,劳动合同是受到劳动法调整;而劳务合同是一...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜