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劳动法中有关内退的法律
国家
关于内部退养的
规定
答:
内部退休,对于大家来说可能并不是特别的陌生了,因为很多劳动者在用人单位工作的话,都会面临着
内退的
,这样情形当然,我国的新的《
劳动法
》对于内退是有着严格的规定的,必须是按照
法律
规定来进行内退。很多人想知道。新《劳动法》对于内退有何规定?一、新《劳动法》对于内退有何规定? 内退,是企业根据...
内退
条件最新规定2022
答:
因内退问题在现实中产生的许多法律纠纷,很多
内退的
职工或企业都很关心内退的一些法律上的规定,笔者作为
劳动法
方面的专业律师,经常会接触相关的案例,现结合办理过案件所适用的相关法律规定,对内退问题
的法律
依据及规定作以总结。1、国务院1993年《国有企业富余职工安置规定(国发[1993]111号令)》第九条...
劳动法里关于内退
有哪些规定?
答:
按规定办理退休手续。生活费标准由企业自主确定,但是不得低于省、自治区、直辖市人民政府规定的最低标准。《中华人民共和国
劳动合同法
》里没
有关于内退的
规定。(5)引用资料 内退 百度百科.《关于完善城镇社会保障体系的试点方案》.内退百度百科.内退百度百科.《中华人民共和国劳动合同法》.
内退
是哪个文件规定的
答:
《
劳动法
》中并没
有内退的法律
规定,对于内退的具体情况是需要由企业根据自己的实际情况来认定的,劳动者与用人单位协商达成一致意见后,可以办理内退,并享受规定的工资待遇和福利。一、
关于内退的
最新
法律法规
是什么? 《劳动法》中并没有内退的法律规定,内退,是企业根据自身情况,自己制定的内部退休政策,...
内退
待遇
法律
依据
答:
《
劳动法
》中并没
有内退的法律
规定,对于内退的具体情况是需要由企业根据自己的实际情况来认定的,劳动者与用人单位协商达成一致意见后,可以办理内退,并享受规定的工资待遇和福利。一、
关于内退的
最新
法律法规
是什么? 《劳动法》中并没有内退的法律规定,内退,是企业根据自身情况,自己制定的内部退休政策,...
新
劳动法关于内退
规定出台
答:
《
劳动法
》没有对企业内退进行规定。劳社部曾发布
关于内退的
一些规定如下:1、《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法》(劳社部发〔2003〕23号)第一条第六款规定:企业改制分流时,对距法定退休年龄5年以内、符合内部退养条件的职工,原主体企业或国有法人控股的改制...
内退
职工的工资国家是怎么规定的
答:
二、事业单位
内退
人员可以拿绩效工资吗:1、内退期间为职工缴纳住房公积金不是
法律
强制性规定。2、国有企业职工退出工作岗位休养(简称‘离岗退养’)是企业处理与职工
劳动
关系的一种形式,属于企业行为。3、符合《国有企业富余职工安置规定》(国务院令第111号)规定‘离岗退养’的职工,在未办理正式退休...
内退
休政策
答:
因内退问题在现实中产生的许多法律纠纷,很多
内退的
职工或企业都很关心内退的一些法律上的规定,笔者作为
劳动法
方面的专业律师,经常会接触相关的案例,现结合办理过案件所适用的相关法律规定,对内退问题
的法律
依据及规定作以总结。 1、国务院1993年《国有企业富余职工安置规定(国发[1993]111号令)》第九...
劳动法有
规定
内退
吗
答:
《
劳动法
》没有规定内退,以下是劳社部发布的
关于内退的
办法和规定:1、《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法》(劳社部发[2003]23号)第一条第六款 企业改制分流时,对距法定退休年龄5年以内、符合内部退养条件的职工,原主体企业或国有法人控股的改制企业经与职工...
劳动法
对国企职工
内退有什么
规定
答:
根据《
劳动法
》第27条规定:“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或职工的意见,经向劳动部门报告后,可以裁减人员”。在办理
内退
期间,如果涉及到职工人数较多,应当经企业职工代表大会讨论同意,在工会的监督下...
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