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往届生入职签什么
2020届毕业
生签
三方协议,如果
入职
后省考还算应届毕业生吗?
答:
入职
后省考还算应届毕业生。三方协议书只是三方
签订
的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力,只有毕业生到单位报到,并与单位签订了劳动合同百或形成了事实劳动关系。毕业生才能和用人单位形成正式的劳动关系。如果没有签订劳动合同,或者签了以后试用期未通过,那也没有正式形成劳动关系。
应届
生入职签什么
合同
答:
法律分析:就业协议与劳动合同。首先是要注意就业协议与劳动合同基本内容是否一致。应届生在就业协议中就工作岗位、工作期限、工作内容及主要职责、劳动保护条件、工资薪酬、劳动保险及待遇等条款已与用人单位有具体约定。这项文件中会包含劳动者多方面的权益,并且应当遵守这些规定是劳动者的法定义务,无论这些...
公司要求老员工先签离职再
签入职
,员工要做
什么
准备
答:
员工本人还要注意搜集证实工龄的各种证据,如购买社保的单据、月工资单、工牌和出勤打卡记录都是最好的一手证据。离职再
入职
,员工在公司时间是否连续计算,法律是没有相关规定的:总之,二次入职的员工与一般员工相比,最大的差异在于无法约定试用期,也就无法以不符合录用条件为由解除劳动合同,即用人单位...
入职
登记表能作为签劳动合同的依据吗?
答:
2、
入职
登记表都是要求手写,并且后面还会要求员工签字,这样就能让入职登记表具有一定的法律效力(但是不能等同于劳动合同);3、HR可以比对入职登记表与个人简历的差异,以此进一步考察新员工是否有欺瞒行为;4、俗话说,相由心生,字如其人。从一个人写字的好坏、书面表达等多少能推测出这个人的性格和...
0考研
往届生
现在学习或工作单位填
什么
啊?
答:
工作岗位及职务如实填写即可,无单位或者退休可以直接写无。工作岗位就是工作职务,一般指的是行政职务,比如院长,外科主任等。对于初级人员来说是指所在的岗位的级别。如果是大一些的企事业单位,对每个岗位有固定称呼的,比如说科员也分成科员、主办科员、主管科员等。如果是一般的单位,就是职员。工作...
入职
证明是
什么
??求助,急!
答:
这个主要的目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系,避免招用与其他单位的员工,造成纠纷。因此并不是必需的材料,您可以和单位协商
签署
一个承诺书,承诺与其他单位不存在或者已经解除了劳动关系,不会对受雇该公司任何的障碍。否则造成的损失后果由您自己承担,造成单位损失,您赔偿。关于您和原单位之间的...
新员工
入职
基本流程和相关手续包括
哪些
?
答:
3、按照《新员工
入职
手续清单》逐项办理入职手续。4、确认该员工调入人事档案的时间。5、向新员工介绍管理层。6、带新员工到部门,介绍给部门总经理。7、将新员工的情况通过E-mail和公司内部刊物向全公司公告。8、更新员工通讯录。9、
签订
《劳动合同》。四、入职培训 1、组织新员工培训。2、相应职能...
应届生和
往届生
的定义
答:
应届生身份的优势真的有很多,希望大家好好把握哦!三方协议和应届生身份的关系?提问:如果签三方协议,还属于应届生吗?算的。三方协议并非正式的劳动合同,所以对应届生身份并不造成影响。三方协议是学校、用人单位、学生之间
签署
的保障性协议;三方协议签了不影响应届生身份,但是签了三方后再去该公司...
请教各位前辈:麦当劳见习经理
入职签
三方吗?都有
什么
手续啊?………_百...
答:
麦当劳是你通过所有面试和试工之后,会和你
签订
一份三方协议的,然后把你的档案调到麦当劳人事部门保存。没有繁杂的手续,如果一切合格,会很快就近安排你上班,工资扣除保险1800-1900左右。
应届生上班没签劳动合同但是填了
入职
登记表
答:
应届生上班只是填了
入职
登记表是没有任何用的,入职登记表并不等于劳动合同,只是起了一个保留你个人信息的作用。你要看一下入职登记表有没有公司印章,如果有印章,建议你将这张入职表拍下来。你们每天上班有没有做登记?把你们登记的信息,然后用图片等现代化方式记录下来。建议你在这个公司做满一个...
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