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护理假可以延后请么
产假,
护理假
应该怎么请
答:
陪产假,又称
陪护假
、
护理假
,不是劳动法规的规定,发生争议劳动监察和劳动争议仲裁也不受理。陪产假是人口与计划生育法规的规定,是对合法生育的女职工,给予其夫照顾女职工的休假权利,发生争议向各地卫生计生委投诉。当前,各地陪产假规定如下:1、北京市 《北京市人口与计划生育条例》第十八条 机关、...
护理假
国家规定2020年
陪护假
是多少天
答:
陪护假
是5天独生子女父母一方年满60周岁的,独生子女每年(从其父母一方满60周岁起按照周年计算)享受5天陪护父母假,不包含国家法定节假日、休息日、职业假。独生子女每年享受的陪护假应当在当年内使用,不能结转到下一年使用,
可以
一次性使用,也可以分次使用。陪护假期间的工资、奖金和其他福利待遇由...
2022年产假规定发定节假日往后顺延,是怎么算的安徽省?
答:
施行计划生育手术确需护理的,经手术单位证明,给予其配偶
护理假
,视为出勤。第三十三条规定,职工接受节育手术的,按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。15、丧假《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定:一、职工本人...
什么时候请陪产假
答:
目前国家规定的,陪产假是15天。一般情况下是在预产期前后休,但也不是太严格,只要在此期间都
可以
,休假提供相关的证明,一般至少包括结婚证,医院的产检证明。休假期间一般享受正常工资待遇。起算日期从你申请的休假之日起算。
...出生当天开始算,还是出生后几天,随便10天就
可以
?
答:
具体陪产假每个省《计划生育条例》规定的都不尽相同。男性陪产假并不是各个地方都有的。虽然个别省市的人口与计划生育条例中有近似于陪产假的规定,但是,究竟如何实施,还要看当地的政策。2016年10月,除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,明确了本地的陪产假(部分地区称为
护理假
...
陪护假
多少天2022规定
答:
根据2019《江西省人口与计划生育条例》第四十三条符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方
护理假
十五日。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。山西:护理假15天 根据2019《山西省人口与计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的夫妻
可以
享受婚假30日;...
父母住院怎么请
护理假
答:
1、父母属于重大疾病,子女年满16岁,且子女
可以
照顾父母,才可以申请
护理假
。2、用人单位应当提供便利,并给予每年累计不少于10天的护理时间;对独生子女照顾失能或者患病住院老年人的,每年护理时间应当累计不少于15天。3、护理假是一项旨在照顾家庭成员特别是老年人的休假制度,体现了社会对家庭责任和养老...
配偶住院
可以
请假吗
答:
【法律分析】:配偶大病没有规定,公司没有规定的,只能请事假。 依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假十五天;符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假六十天,并给予配偶
护理假
十五天。延长婚、产假期间,享受正常婚、产假待遇。护理假是男人为护理配偶生产...
2020护理父母假多少天 2020父母住院怎么请
护理假
答:
新修订的《四川省老年人权益保障条例》近日实施,规定父母住院子女可请
护理假
,护理照料期间员工工资福利待遇不变。《条例》规定,老年人患病住院期间不能自理的,其子女所在用人单位应当给予独生子女每年累计不超过15日的护理照料时间,给予非独生子女每年累计不超过7日的护理照料时间。河南省2020护理假时长 ...
昆明规定每年最多可多休20天
护理假
,这是否合理?
答:
这样做既
可以
在经济上帮助这些老人,也可以在精神上帮助这些老人。老人上了年纪,他们需要家人陪伴,孩子照顾,比方说老人生病孩子要请假,这样会扣工资。子女有
陪护假
,而且是带薪陪护假,这样可以减轻家庭压力。如果父母生病住院,孩子就可以请假,在医院陪护,不用去请护工或者找其他人帮忙。我认为这个做法...
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