11问答网
所有问题
当前搜索:
没签合同但交五险一金
与国企
签合同
试用期只给我交住房公积金养老和医疗保险没有生育和失业...
答:
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同
缴纳
的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人
不
需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。“
五险一金
”的缴费比例是什么?目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入...
公司在员工
买
社保时没有买足
五险一金
算是违法吗?在签了
协议
的前提下...
答:
在签了
协议
的前提下,公司在给员工没有
买
足
五险一金
是违法的。社会保险的特点:社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标准是劳动者的人身;社会保险的主体是特定的。包括劳动者(含其亲属)与用人单位;社会保险属于强制性保险;社会保险的目的是维持劳动力的再生产;保险基金来源于用人单位...
...都
有签订
劳动
合同
,
但是
公司没有给我们
买五险一金
,该怎么办
答:
试用期公司要为员工
缴纳五险一金
。根据《劳动
合同
法》规定,试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险,即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险,可以在正式
签订
劳动合同之后为职工补缴。单位
不
缴纳社保,处罚如下:1...
教师
合同
工有没有
五险一金
视频时间 00:28
高铁乘务员
答:
5、薪资最高的高铁乘务员,最高频出现的技能要求为
五险一金
、包食宿、机场地勤。 6、对高铁乘务员需求最多的行业为专业技术服务、货运物流/仓储、房地产开发经营。 疑难解答 1、学生就读某某专业高铁乘务班,毕业是
不
是就能上高铁?是不是正式工? 答:铁路正式工只有大中专院校毕业生招聘和复转军人安置两个主要用人...
公司,一直没有给我们
买五险一金
和
签合同
,现在补缴员工自己还要出钱吗...
答:
我们强烈要求:一、确认我们与供电公司客观
上
存在事实劳动关系,继续履行同供电公司存在的劳动
合同
。二、依法同供电公司
签订
书面劳动合同,书面按照《劳动法》与《劳动合同法》的有关规定,供电公司应与我们当即签订书面劳动合同,确定双方的劳动关系。并按供电公司系统已
缴纳
所谓全民职工保险金的起缴时间、...
没交
过
五险一金
到新公司后怎么
缴纳
?
答:
五险一金缴纳
的条件如下:1、和用人单位建立了劳动
合同
关系,
签订
了劳动合同;2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业,按要求进行社保和住房公积金登记;3、是中国籍合法公民;4、与户口无关,不分城镇、农村、外地和本地都可以办理五险一金。综上所述,...
求职必看,入职前这7大问题一定要搞清楚
答:
一、薪资问题 1.薪资构成是怎样的(有责/无责底薪提成+绩效+补贴+其他福利)? 2.薪资是税前还是税后? 3.绩效考核的标准和周期是怎样的? 4.提成业绩怎么算? 5.工资的发放日期? 6.有没有年终奖或13薪? 二、福利待遇 1.
五险一金
什么时候开始
缴纳
? 2.社保公积金的缴纳比例和基数分别是多少? 3.是否有其他福利...
是
不
是签了劳动
合同
就要
交五险一金
答:
法律分析:签劳动
合同
必须
交五险一金
。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,缴纳社会保险费。单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,缴纳住房公积金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型...
没毕业可以
交五险一金
吗
答:
2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条劳动
合同
是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的
协议
。建立劳动关系应当订立劳动合同。二、实习生能
交五险一金
吗实习期一般是没有的,但是试用期公司应为员工
缴纳五险一金
。实习生如果是在校生,是没有五险一金。在校生不能够签劳动合同,...
棣栭〉
<涓婁竴椤
8
9
10
11
13
14
15
16
17
涓嬩竴椤
12
灏鹃〉
其他人还搜