11问答网
所有问题
当前搜索:
离职半年又发工资了
离职
后
工资
卡每个月还收到工资,怎么办?如果拿了被发现怎么办?_百度...
答:
当年我刚好7月15日正式
离职
,公司是每个月最后一天
发工资
到银行卡,财务说过工资奖金,包括未休的年假都将折算工资一并发放。7月底财务给我打电话说工资已到账,我大概看了金额,基本该发的发完了。到了8月底时候,财务又给我电话说8月工资到账,我也不知道为什么,既然发到卡上,我就收了。到了9...
我
离职了
,怎么公司还在我
工资
里发钱?
答:
离职
了,公司不给你
发工资了
,就不应该由发工资的记录了。离职了,个人所得税申报平台中公司还在给你“发”工资,有两种情况。第一种情况是公司搞错了,虽然没有给你发工资,但是在向税局报送相关资料时,仍然把你作为公司员工,报送了给你发工资的资料。第二种情况是公司为了少缴企业所得税,故意将...
试用期
离职
,公司说
半年
后
发工资
答:
用人单位拖欠
工资
是常见现象,协商不成,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。一、有欠条的,可以直接向人民法院申请支付令。申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容:1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况;2、劳动者要求用人...
为什么兼职
离职
过后还要按月
发工资
,不能一次性全发了?人都走了那么久...
答:
一般情况下,如果已经办理了
离职
,那么都是要按实际的
工资
给
发放
,不能继续压离职人员的工资,如果出现了这样的情况,你可以去当地的劳动局进行举报。
为什么
离职了
个人所得税还在
发工资
答:
离职
了,公司不给你
发工资了
,就不应该由发工资的记录了。离职了,个人所得税申报平台中公司还在给你“发”工资,有两种情况。第一种情况是公司搞错了,虽然没有给你发工资,但是在向税局报送相关资料时,仍然把你作为公司员工,报送了给你发工资的资料。第二种情况是公司为了少缴企业所得税,故意将...
离职了工资
下个月发合法吗
答:
离职了工资
下个月发不合法,具体的原因如下:1、法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,如果拒绝支付,劳动者可以找有关部门解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要在劳动争议发生之日起60...
辞职了
个税里面还显示
发工资
答:
这种情况是工资没有处理完毕。根据华律网的信息,如果
辞职了
但是个人所得税仍然显示
发了工资
,可能是由于最后一个月工资未来得及处理完毕,或者公司处理工资单的时间与税务部门的时间不一致所导致的。如果你的
离职
日期是在该月的末尾,那么可能会出现这种情况,可以联系人力资源或者财务部门寻求帮助,他们可以...
离职
后公司扣
发了
一个月
工资
怎么办
答:
根据《
工资
支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的,可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
我司失误把一个
离职
的工人
又发了工资
给他,工人投诉我司,现税务局要写...
答:
开玩笑,
离职了又
多发钱给人,那人还投诉你,他傻么?你是不是没跟人家钱,而多给人家申报了吧?所以涉嫌虚假申报,被举报了 几个非常简单的问题:1)这个错误持续了多久?2)扣缴的个税交了么?3)相关的社保交了么?如果你能证明就是个实物,并非恶意虚列职工薪酬,调整补企业所得税,退个人所...
已经
离职了工资
下个月发正常吗
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,劳动者
辞职后
就解除劳动合同,
工资
应该在解除劳动合同时支付,而解除劳动合同,并不一定是指解除合同当天,而是在一个合理的期限内,所以下个月发也是合法的。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜