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税前工资9000实际到手多少
9000工资
扣
多少
个人所得税
答:
【法律分析】:应缴税190元,前提是没有缴纳社保等费用。应纳税所得额 =
工资
收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点(5000元),应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数,即:(
9000
-5000)×10%-210=190元 【法律依据】:《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算...
上海
税前工资9000
,税后
多少
?
答:
按你的说法:个人所得税应扣:(
9000
-2000)*20%-375=1025 这是肯定的.但具体到你的养老保险等,还是要有具体标准才能算得出来.不过现在应该可以查得到.社保每年会有对帐单给个人的.
9000
元钱扣五险一金
到手工资
是
多少
答:
如果都按最低标准的话,社保是200多,医保几十块,公积金去掉个千把,你还能剩余7000块左右现金。如果自己交的公积金多,现金就更少。希望能帮到你。
社保基数
9000
对应
多少工资
答:
综上所述:五险一金总缴费额为:1395~2025元。720+180+45+450=1395元。720+180+45+450+630=2025元。二、个人所得税缴费及最终拿到工资计算:1、2018年10月1日以前的旧个税法:(1)按社保最高缴纳计算:应纳税所得额=
税前工资
-五险一金-起征点=
9000
-2025-3500=3475元;应纳税额=应纳税所...
税前9000
扣除五险一金,
到手
能拿
多少
答:
五险一金包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金;五险一金缴费比例:养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%; 医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%; 工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费; 生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费; 失业保险单位...
社会平均
工资
近
9000
,
实际
扣完五险一金
到手
只有3500的人多吗?
答:
这样的人是非常多的,毕竟根据现如今的社会状态和一些城市变化当中,就可以看出很多二线城市和三线城市以及一些比较低等级的城市,他们的
工资
额度大概就是在这些。
工资9000
交
多少
个人所得税
答:
190元。《税法》规定,超过5000的部分才需要进行缴纳个人所得税,如果每月的
工资
是低于5000元的,就不用缴纳个人所得税的,对于超过5000的部分需要进行超额累积计算,收入
9000
元减去5000元正好位于10%的档,则个税缴纳额=(9000-5000)x10%-210(专项扣除(速算扣除数))=190元。
月薪9000
是什么水平
答:
但全国还有23个省份的月均
工资
连6000元都达不到,所以在这些省份中
9000
元已经是中高收入群体了。我们国内的一线城市,基本上社会平均工资的标准,也就是在9000块钱到1万块钱左右。但是你的这个工资待遇是
到手
以后也就是在扣除五险一金以后的工资收入,那么相当于是在扣除五险一金,以前你的工资待遇至少应该在12,000块...
在北京,
税前工资
10000,
实际到手多少
?(扣除税金和五险一金)
答:
按最低标准即上一年度的社平工资个人需交五险一金,合计养老246.56+失业6.16+医疗95.48+公积金340=688.20元。起征点按照3500计算:个人所得税=(10000-688.20-3500)*20%-555=607.36元。
实际到手工资
=10000-688.20-607.36=8704.44元。2018年10月1日实施最新起征点和税率后,实际到手...
找了一份每月
税前
一万的工作,
实际到手
的
工资
应该是
多少
?
答:
如果你的
工资
在
税前
是1万元,
实际到手
的金额可能在8000元左右。大部分企业都是会为员工购买五险一金的,即使没有公积金也是有五险的,这就需要花1000多块钱。剩下的钱还需要扣税,最后到手的钱就是这么多。人们都知道工资是需要扣税的,并且工资中的一部分是没有办法真正获得的,要去缴纳五险一金。...
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