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辞职申请提交后多久可以离职
公司帮忙
提交了
转档案的
申请后离职
了怎么办
答:
法律分析:如果
离职
的,档案是需要调回原籍的。
辞职
后档案问题,根据自己找工作情况,可以选择存放人才市场(人才中心)、户籍人事局:或者先找工作,然后把档案存放到新单位。法律依据:《企业职工档案管理工作规定》 第十八条 企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在1个月内将...
上班10个月想
辞职
,但是老板不批准,没合同没社保,我该怎么办?
答:
因为没有劳动合同,最好再收集写工作证明,证明自己在这家公司工作
了
,比如工作服、工牌、工资条、打卡记录之类。其次,
提出辞职
这里的辞职,可不是向公司递一封
辞职信
这么简单。我们要填写一份《被迫解除劳动关系通知书》,这个网上模板很多,主要是写明我们和公司解除劳动关系是因为公司没给我们买社保。...
...从成都离职要写
申请
还是
离职信
?
离职后多久可以
到深圳富士康去?_百度...
答:
1、公司同意你辞职,就根据公司的程序来走 2、不同意你辞职或者为难你的,不用理会。根据劳动法,你提前30天提出书面
辞职申请
即可,30天后劳动合同自动终止,公司要在3日内结清工资,否则,到劳动部门投诉。深圳这边的富士康怎样,我也不知道,但是 我觉得嘛 天下乌鸦一般黑,就像 抠抠 和伞遛铃 都...
公司如果罚员工钱
可以
提出立即
离职
么!
答:
公司如果罚员工的钱,员工对公司的处理事情不满意,那么是
可以提出离职
的。
本人昨天已经向总经理
提交离职申请
,今天问总经理有没有在离职申请纸上...
答:
不可以,
离职
与
辞职
是两个概念的,别让他把你忽悠了
公务员
辞职
被批准与注销编制是不是同步的
答:
2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就
可以离职
。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。3、用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接
提交辞职信
就走人,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者...
劳动合同到期
可以
让
员工辞职
吗
答:
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。二、
辞职
后公司拖欠工资的仲裁流程是什么? 1、
提交申请书
:当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。
离职
后公积金
多久可以
全取出来
答:
劳动者
辞职
的,应当携带用人单位开具的解除劳动关系证明通知书和户口证明到当地的公积金管理中心提取公积金。提取住房公积金需
提交
的资料:1、购买自住房屋时需提取公积金的,应当提供购房契约(或合同)、购房**(或收据、供楼银行存折)原件及复印件一份。翻建、大修住房的,提供房屋安全鉴定机构出具的《房屋...
入职4个月公司未交社保,我
提出离职
后,公司说我没有提前一个月离职,起...
答:
你需要提前通知公司。不过,离职员工,确实应当与原单位办理好交接手续。没有办理交接手续,导致产生经济损失的,员工应当承担赔偿责任。这个与提前
多久提出离职
无关。即使没有提前通知,但公司提出因此产生20万损失,显然不合理,哪里会有这么多的损失?!实际损失有多少,需要公司进行举证的。《劳动合同法》...
申请离职
后发现怀孕
了可以
不
辞职
么?
答:
申请离职
后发现怀孕
了可以
不
辞职
呀,还没有办离职手续,你就可以不离职,他们也逼迫不了你,放心上班就是。
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