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重庆产假是多少天啊
重庆
现在员工婚假和
产假有多少天
,公司只给员工婚假3天、产假98天合法...
答:
贵司的说法不合法。根据《
重庆市
人口与计划生育条例》:1、婚假15天;2、产假至少128天:在
国家规定产假
的基础上增加产假30日;《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98
天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。3、男方护理假15...
重庆市
彭水县
产假
陪产假分别
有多少天
答:
1、女职工生育享受98
天产假
,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假; 6、晚育产假,由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。
重庆产假是
98天还是128天
视频时间 01:50
国家规定陪
产假是多少天
答:
关于国家规定陪
产假是多少天
的回答是,目前,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、
重庆
、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。湖南、四川两地的陪产假为20天;内蒙古、广西、宁夏的陪产假为25天;...
重庆
检察院
产假多少天
答:
98天。
产假
,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
重庆
生双胞胎
产假有多少天
答:
法律分析:女职工生育享受90
天产假
,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;...
夫妻都是独生子女,在
重庆
能休
产假多少天
答:
根据
重庆市
人口与计划生育条例,独生子女没有额外的产假增加可休。产假共90天+30天(晚育)+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)。产妇在子女出生后4个月内办理独生子女证的,除享受
国家规定
的产假外,增加35
天产假
。 第四章 奖励与社会保障 第二十七条 鼓励公民晚婚、晚育。 男年满二十五...
国家
重庆
法定婚假
是多少天
答:
重庆
:婚假3天+晚婚假10天=13天 “第二十八条鼓励公民晚婚、晚育。男年满二十五周岁、女年满二十三周岁以上初婚的为晚婚,已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。晚婚的职工,增加婚假十个工作日;晚育的妇女,增加
产假
二十个工作日。增加的婚假、产假视为工作时间。晚婚、晚育的职工,所在单位可...
重庆
婚假
多少天
2022年新规定
答:
《
重庆市
人口与计划生育条例》第二十三条 依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五天。符合法律法规规定生育的女职工,在
国家规定产假
的基础上增加产假八十天。产假期间享受在岗职工同等待遇。符合法律法规规定生育的女职工产假期间,男方所在单位应当给予男方护理假二十天。护理假期间享受在岗职工同等待遇。符合法律...
2016
重庆
陪
产假是几天
?
答:
最多就一个月。短的一个星期。看你公司批
多少
给你咯。
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