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领导答应调岗应该送礼吗
调岗
,身体不好,
领导同意
了说给我调到仓库去,礼也送了,请问有希望_百度...
答:
没有问题,不过
应该
按正常程序走。
送礼
不好。
老板
暗示我送礼就给我升职,这时候
应该送礼吗
?
答:
要
说老板一般都不是那种目光短浅的人,什么样的
礼物
能让一个
老板答应
给你升职呢,要么就是这个礼物不便宜,要么就是所谓的金钱交易,但是对于很多普通的上班族来说,平时的工资就只够房租水电气,外加自己的日常开销,就是想给自己买一个贵一点的包包都得省吃俭用,更别说送领导那么贵的礼物了。还有...
领导
提携自己后,该不
该送礼
以示感激之情?
答:
即使是你的职位比他们高了,他们在以后为你做起事情来也会难免有些不服气,还有就是可能也会让提携自己的
领导
有些尴尬,所以就送一些平常的
礼物
就好,不
要
走那些拍马屁的行为,毕竟领导看上的是自己的能力。自己以后在公司里面好好表现就相当于是给他长了脸,当然请领导吃饭是不可免的,并且要好好...
国企职工想调动工作,
该
给
领导
送多少钱合适?
答:
几点建议:1.了解到谁可以实在的帮到你;2.确定人员后把钱装好,用信封.3最好到
领导
家中;4.金额建议送10000元,如果资金有困难那就送5000,在少就不好办事了;5.必要的吃饭请客还是
需要
的,可安排事前或事后;6.大金额的
送礼
好处在于不成功可以退回,坏处是资金压力大。
已调走的
领导
,春节还用
送礼吗
答:
关键:是否给你解决过较大的困难,如果有
应该
表示感谢,毕竟给咱办过事,走了也绝不忘记。如果
领导
以后不会再回到原来的地方,那可以和领导口头拜个年就可以了,我觉得没必要了再
送礼
.看你的经济情况,你经济条件如果不好的话,就不必要硬撑,给自己造成经济负担,其次
要
看领导是哪种人,如果领导是爱才...
无心得罪
领导
被
调岗
,
送礼
已收,为回原岗,再送钱有用吗?
答:
应该
有用。这样的
领导
心眼小,报复心重,并非什么好鸟。既然得罪了,
送礼
还收,说明他没有原则底线,送钱更会收的,见钱眼开嘛。不过,这样的领导终究会东窗事发,小心连累到你。
职场人
需要
给
上司
“
送礼
”吗,这样做有哪些利弊?
答:
在工作场所,最令人担忧的是人际关系,尤其是如何与领导相处。平时工作离不开与领导的沟通,升职加薪离不开领导的关心。那么,我们最终
应该
如何与领导相处,才能得到对方的青睐呢?事实上,与领导相处并不困难。有时,仅仅几件小礼物就可以实现目标。许多年轻人认为没有必要给
领导送礼物
,但事实上,给领导...
人事和
领导答应调岗
,后来一直没下文了,我该怎么办?
答:
你可以再和
领导
说一说,如果他再有其它的问题的话,只能够说他不愿意了,是不是她想你给她一个红包或者是请他吃一餐饭。
被
领导
提拔后,要不
要送礼
感谢?
答:
不
要送礼
感谢,选择其他的方式表示感谢更好。职场中你与领导和同事的关系非常重要。通常,当你是
领导者
时,你会不自觉地提升你所欣赏的人,但是如果你所欣赏的人的情商不高,不知道如何表达感激之情,那么领导者很可能会慢慢地把他打入“冷宫”。然而,在领导者的推动下,一些员工会以一种特殊的方式...
领导
退居二线了,还要
送礼吗
?
答:
风水轮流转,说不定你的
领导
在什么时候才能够派上用场了,所以印象分也是非常深刻的,但是常年
送礼物
在经济上有很大的一部分的人都承担不起,如果觉得实在是没那个必要,那就真的不用送了,别让自己感到为难。总结:往年都送礼物,今年按照惯例
应该
继续送礼物,保留了自己的面子,同时也会让别人感觉到...
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