如果面谈记录表,我不签字,公司有权直接下发内部文件给我调整到被降级降薪的岗位么?-------我签的合同里并没有职级标准。
紧急求助
1.如果公司在我不签字的情况下下发内部文件给我调离现岗位,我不去新地址上班的话,公司会按照旷工解除劳动合同的。
2.合同上没有岗位和薪资的规定,但现岗位和薪资都是有我签字确认的单据在人资。我们员工手里没有原件或者复印件。
我签过的转岗通知(同一合同期内,由一个岗位经我同意,转到的现在的岗位)和薪资确认单可以保护我现在、不被动的接受、现领导的降薪降职的谈话么?
亲,谢谢!
1.如果公司在我不签字的情况下下发内部文件给我调离现岗位,我不去新地址上班的话,公司会按照旷工解除劳动合同的。
2.合同上没有岗位和薪资的规定,但现岗位和薪资都是有我签字确认的单据在人资。我们员工手里没有原件或者复印件。
我签过的转岗通知(同一合同期内,由一个岗位经我同意,转到的现在的岗位)和薪资确认单可以保护我现在、不被动的接受、现领导的降薪降职的谈话么?
一、这是违反你们劳动协议的,你可以到劳动部门申请仲裁。
二、如果合同上你和用人单位没有约定岗位及薪资。用人单位在和你协商后可以调离你现在的岗位,但必须你同意。