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48岁上班劳动法说不给交五险一金合法吗?
如题所述
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推荐答案 2016-12-29
社会保险属于强制保险,用人单位应当依法给劳动者缴纳,48岁也并未达到退休年龄,应当依法缴纳。
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第1个回答 2016-12-29
不合法,只要有劳动关系就必须缴纳五险一金。
相似回答
...今年厂里上社保,说我超过45周岁了,
不给上
,我该怎么办?
答:
劳动法规定,单位必须给员工交纳五险一金
。你可以向劳动仲裁部门提起诉讼,要求工厂补交前七年的社保。后面的继续交纳。你的要求会达到的。
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