想要得到领导的赏识看重,应该要怎么做?

如题所述

人这一辈子,最怕的不是没有才华,而是空有一身好本事,却没有用武之地,“千里马常有而伯乐不常有”,遇到能够发现自己优点的人实在是太难了,很多人都是被埋没从而碌碌无为,那么该如何得到老板的赏识呢?老祖宗教导我们,想要成为上司眼中的“明星”,就要读懂这三点。

王婆卖瓜,自卖自夸


“人的一生会出现两次机会”,抓住了就会飞黄腾达,不然就是一辈子默默无闻,机会总是留给那些有准备的人,所以要想把握机会,首先你得先创造机会,而这就免不了推销自己。古时候人们卖东西,都会准备几声“吆喝”,这不仅是为了让自己更加有精神,也是让人知道自己是干什么的,只有这样才能抓住那些有需要的人。

古代才子在入京考试的时候,许多人都知道自己并不一定能够金榜题名,所以他们在入京后都会准备自己比较拿手的作品交给朝廷重臣,希望凭此进入他们的视线,能够有一个好的前程。


现在的年轻人刚入工作岗位的时候,行事都是小心翼翼,害怕过于表现自己而受到老人的排挤,但完全不用如此担心,因为一个好的公司,领导最看重的都是个人能力,而新人所受的目光最多,所以也是展示自己才华的时候,方能快速进入领导的视野,否则等一天混一天,让自己变成老油条,那么就会丧失绝佳机会。

在酒桌上察言观色

一般来说能够让老板带着去酒桌上应酬的人,要么是酒量大能够替领导挡酒,要么就是领导觉得你是个可堪大用的人,准备带你去见见世面,至于能够学习到多少,转为自己的东西就看你的发挥了。所以那些跟着领导参加聚会的人一定要懂得在酒桌上察言观色。

首先最基本的礼仪要掌握到位,这样会留下很好的第一印象,然后懂得替老板解围,不过分夸耀老板的能力,而是说他手下的员工,因为领导最看重的就是带领公司,夸他手下人本事大,就是说领导的能力强。然后一定要多发表自己的看法,在领导说话的时候注意聆听,气氛微凉的时候适当挑起氛围,让大家都能够玩得开心,这样才能通过领导的考验,但切记不要喧宾夺主。

首先最基本的礼仪要掌握到位,这样会留下很好的第一印象,然后懂得替老板解围,不过分夸耀老板的能力,而是说他手下的员工,因为领导最看重的就是带领公司,夸他手下人本事大,就是说领导的能力强。然后一定要多发表自己的看法,在领导说话的时候注意聆听,气氛微凉的时候适当挑起氛围,让大家都能够玩得开心,这样才能通过领导的考验,但切记不要喧宾夺主。

为人正直,不诋毁别人

一般来说越是身居高位的人越看重人的道德品行,你的才华决定你是否能进入老板的眼中,而你的人品则决定你是否能够得到自己想要的东西,一个正直的员工往往不会因为自己的私利而损害公司的利益,是老板最喜欢的人。

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第1个回答  2021-04-03

高情商的人这样处理职场人际关系,有问题,找我聊聊。