费德勒权变理论认为,( )的高低取决于领导者与情境因素是否搭配。

A.组织绩效
B.个人绩效
C.团队绩效
D.社会绩效

【答案】:C
费德勒权变理论认为,团队绩效的高低取决于领导者与情境因素是否搭配。
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