为了30%的工资增长,值得跳槽吗?

我已经在某外企待了7~8年了,年薪20W。现在拿到了其他外企的offer,名气赶不上我现在的公司,但收入增加将近30%(因为得到高一级的职位).

这都是税前的,扣税后到手的就没多少了。已经在现单位待了很久了,去一个新地方冒险是否值得?都是大公司,发展机会差不多。

你先找自己公司的老板谈谈,有一样的职位提升和差不多的工资涨幅那就建议你留下。
如果没有可以跳槽,毕竟你有更高级的职位了,以后找工作也是资本。
不知道LZ几岁了,如果40多了建议还是跳出外企,到国企或私企去混日子,轻松责任小
还不用担心被炒鱿鱼。追问

今年37了,还想努把力。
现在的单位,今年没升职成,不爽,不想等了就萌生退意。新的地方虽然职位高一大级,但该公司名气却不如现在的公司(例如:现在是美国/欧洲企业,跳槽后去韩国/印度企业,虽然他们在500强的排名相差无几)。
都有机会,最后说服我跳槽的就变成薪资了,不高不低的,有些迷茫。

追答

首先一点你对自己适应环境的能力有没有信心,美国/欧洲企业和韩国/印度企业完全是两种企业文化,可能在新的单位水土不服,还有你是一个人跳还是带TEAM跳,作为一个管理层,没人捧你是干不好工作的。其次你现在的单位今年没升职,老板是否一直有给你升职的意愿,有说明还有机会,毕竟你对现在的工作流程,工作环境,人际关系都驾轻就熟,换个地方就是从新开始。穷则思变,如果不是碰到瓶颈,不建议为了这点钱跳槽。

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第1个回答  2011-11-11
在当前企业若无发展,则跳槽有利,否则不要跳槽。
第2个回答  2011-11-10
根据自己的工作劳动强度来确定。
第3个回答  2011-11-10
跳吧,该换一个环境了!