其实都是有的,只是高温因为南方和北方一样炎热,所以补贴比较普遍了,低温补贴目前只针对部分地区部分人员,并不普及而已。为什么会有高温补贴呢,是为了保证炎热的夏天,在高温(35度以上)条件下进行经济建设和企业生产活动的正常运作,每年的6-8月份发放补助津贴,是防暑减温的重要措施。我们的南方跟北方处在38.5度的时候还是比较多比较统一的,像一些户外工作者们是无法很好降暑降温的,所以高温补贴比较普及,也是为了防止高温工作者们大批量中暑。那么,低温补贴呢,在南方冷了我们可以穿衣服,南方的冬天相对比较短,一般寒潮几天马上又会回温,所以南方极少出现户外作用冻死人的事情,北方呢,部分地区国家已经建设起了非常完整的供暖措施,而且北方到了冬天户外的人员基本不工作,不需要低温补助,针对特殊的极少数需要户外低温工作的人员,除了配套保护措施外,其实是有低温补助的,只是不像高温补助一样,强制性要求私企也按劳动法执行,这方面央企做的就比较规范了。
为什么只有高温补贴而没有低温补贴?
不是这样的,其实除了高温补贴之外,还有低温补贴,不过低温补贴是区域性的。
比如内蒙古自治区
,2013年10月内蒙古自治区人力资源与社会保障厅联合自治区安全生产监督管理局、原自治区卫生厅、自治区总工会出台文件,规定了高温高寒天气室外作业的高温高寒岗位津贴支付标准。其中发放高寒岗位补贴的范围是:在零下25摄氏度(含)以下的高寒天气连续作业4小时(含)以上工作岗位的劳动者。内蒙古自治区人社厅相关工作人员表示,这份高温高寒岗位津贴支付标准是结合内蒙古的特点制定的,高温高寒天气的标准是根据气象资料确定的。根据规定,高寒岗位津贴应按月发放,每月230元。用人单位可以根据作业区域自然气候的差异,适当调整区域津贴标准,但不得低于每月230元的标准。
上海针对环卫工人也有低温补贴。