事业单位职测主要考试内容为常识判断、言语理解与表达、数量关系（数据关系的分析、运算和判断）、判断推理和资料分析等部分，题型分布具体如下。
A类：常识判断（20道题，1分/题）+言语理解与表达（20道题，1.5分/题）+数量关系（10道题，2分/题）+判断推理（35道题，1.2~1.8分/题）+资料分析（15道题，2分/题）；
B类：常识判断（25道题，1分/题）+言语理解与表达（25道题，1.5分/题）+数量分析（10道题，2.4分/题）+判断推理（25道题，1.4~1.8分/题）+综合分析（15道题，1.6分/题）
C类：常识判断（20道题，1分/题）+言语理解与表达（25道题，1.4分/题）+数量分析（15道题，2分/题）+判断推理（30道题，1.2~1.8分/题）+综合分析（10道题，2分/题）
D类：常识判断（25道题，1.5分/题）+言语理解与表达（30道题，1~1.5分/题）+数量分析（10道题，2分/题）+判断推理（20道题，1~1.5分/题）+策略选择（15道题，2分/题）
E类：常识判断（20道题，1分/题）+言语理解与表达（20道题，1.5分/题）+数量分析（15道题，2分/题）+判断推理（30道题，1~1.8分/题）+策略选择（15道题，2分/题）
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