我在厂辞职后和厂长吵架后当晚离厂，发工资扣我2000元。厂里没有订合同能要回扣的工资吗？

Question

如题所述

Answer 1

可以，工资不得非法扣除，另外没有签订劳动合同有权要求双倍薪资11个月内的。
建议：直接到当地人社局监察部门投诉反馈情况或电话12333反馈也可以，一般容易得到解决。

Answer 2

首先工厂没有与你签订劳动合同，工厂就已经违反劳动法了，辞职后还扣除你的工资，更是违法行为。我国劳动法第八十二条关于不订立书面劳动合同的企业应承担的法律责任

，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

Answer 3

你能够要回自己被扣的工资，只要你没有犯错误就可以。没有签订合同那是单位的责任。单位如果无缘无故扣除你2000块钱，那你可以去当地的劳动部门申请仲裁。

Answer 4

能。没有合同赢率是百分之60。去找当地的劳动监察大队也就是劳动局。准备好材料就行了。

Answer 5

可以劳动仲裁。克扣工资违背法律规定，因此理由辞职可以要求经济补偿金。