事业单位长期病假工龄怎么算

如题所述

长期病假工龄按照规定进行计算。
根据《事业单位工作人员病假管理办法》,连续病假在6个月以内的,病假期间应该连续计算工龄;连续病假超过6个月以上的,病愈后仍然继续工作的,除超过6个月的那部分期间不能计算工龄外,其前后工龄应合并计算为连续工龄。这是为了保障员工的权益,同时也考虑到员工在病假期间的实际情况。
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