工资( Wage ):最基本的报酬形式,是劳动者劳动收入的主要部分,是具有法律意义的劳动者报酬.
薪水,薪金( Salary ):主要指白领员工和国家公务员的工资收入
薪资(Pay):主要指货币薪酬,不仅包括劳动报酬,也包括其他货币收入,例如补贴,工作津贴,奖金,分红和股票收益等.
企业薪酬的基本概念
福利(benefits):法定福利,企业福利和特殊福利
薪酬(Compensation):最宽泛的一个企业报酬概念:
第一,直接货币报酬:工资,薪水,奖金,佣金和红利
第二,间接非货币报酬:以福利,保险等间接,非货币形式支付的物质报酬
奖酬(Reward):最有现代涵义的薪酬概念,体现薪酬的激励性质.外延扩展到物质和精神薪酬,C&B VS R&B
总薪酬与整合薪酬管理
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