公司没给交公积金可以要求赔偿吗

Question

如题所述

Answer 1

公司没给交公积金可以要求赔偿。
如果公司未为员工缴纳公积金，员工有权要求公司补缴。首先，员工可以向所在地的住房公积金管理中心投诉，要求公司依法补缴；其次，员工可以向劳动争议仲裁机关申请仲裁；如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。在这一过程中，如果公司逾期不补缴公积金，住房公积金管理中心可以责令公司限期缴存，并且有权申请人民法院强制执行。
公积金缴纳的法律规定：
1. 缴纳义务：根据中国法律，用人单位和职工应当依法缴纳住房公积金；
2. 缴纳比例：住房公积金的缴纳比例由当地住房公积金管理中心规定，一般不低于职工月工资总额的5%；
3. 追缴与补缴：如果用人单位未按时足额缴纳公积金，应当补缴，并可能被要求支付滞纳金；
4. 法律责任：对于拒不缴纳住房公积金的单位，住房公积金管理中心可以申请法院强制执行；
5. 职工权益：职工可以向住房公积金管理中心或劳动监察部门投诉，要求用人单位补缴公积金及相关赔偿。
综上所述，如果公司未为员工缴纳公积金，员工可以通过投诉、劳动争议仲裁和诉讼等途径要求公司补缴，并且住房公积金管理中心有权限期要求公司缴存并申请法院强制执行。
【法律依据】：
《住房公积金管理条例》
第三十八条
违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。