工伤没结束也没离职但是缴纳社保的单位换了 影响离职以后的一次性补助吗?

如题所述

如果在工伤期间更换了缴纳社保的单位,可能会对离职后的一次性补助产生影响。
根据中国相关规定,如果在领取工伤保险待遇期间更换了工作单位,新单位需要重新申请一次性就业补助金。由于工伤还没有得到完全的赔偿,可能会影响申请补助金的金额和审核。
因此,建议在工伤期间不要随意更换工作单位,以免对工伤保险待遇产生影响。如果确实需要更换工作单位,建议在更换前咨询当地社保部门或人力资源社会保障部门,了解具体的政策和要求。
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第1个回答  2023-12-15
你好!如果您是在工伤期间更换了缴纳社保的单位,可能会对离职后的一次性补助产生影响。
根据中国相关规定,如果在领取工伤保险待遇期间更换了工作单位,新单位需要重新申请一次性就业补助金。由于工伤还没有得到完全的赔偿,可能会影响申请补助金的金额和审核。
因此,建议在工伤期间不要随意更换工作单位,以免对工伤保险待遇产生影响。如果确实需要更换工作单位,建议在更换前咨询当地社保部门或人力资源社会保障部门,了解具体的政策和要求。
第2个回答  2023-11-30
只要认定为工伤的,就应依法享受工伤保险待遇(即使换单位或停缴社保也不应影响工伤保险待遇)。